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新華網長春７月６日專電（記者馬揚、何悅）在正在長春舉行的東北亞高端人才峰會上，中國人事科學研究院院長吳江教授表示，當前東北三省人才呈三多三少態勢值得警惕。
吳江説，資料顯示，目前，東北三省平均每萬人擁有的人才資源為２６６人，是長三角地區的一半，是珠三角地區的三分之一；每萬人中有研發人員３６．５人，僅相當於全國平均水平；每萬人中有高技能人才即高級技師２３．５人，明顯高於京津冀和長三角地區。在人力資本投入方面，即用於教育和研發的資金佔ＧＤＰ總量的份額方面，東北三省去年為１２７９億元，佔１１．９％，相當於全國平均水平。但是，從人才對ＧＤＰ的貢獻率看，東三省僅為１７％，遠遠低於長三角和珠三角地區。
吳江指出，當前東北地區人才呈三多三少局面值得警惕：一是低端人才多，高端人才少；二是投入多，産出少；三是流出多，流入少。
他説，目前，東三省人才呈現凈出口局面，人才流失嚴重，這使其發展面臨嚴峻挑戰。吳江説，人才是沒有硝煙的戰爭，當前東北亞地區亟須探索人才競爭與合作的新模式，根據産業優化和升級開展人才開發模式。
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