本報濟南訊 記者從省人力資源社會保障廳獲悉，省政府近日印發我省“十二五”促進就業規劃。明確“十二五”期間將持續擴大就業規模，進一步優化就業結構，實現城鎮新增就業500萬人，轉移農業勞動力600萬人。

　　省人力資源社會保障廳負責人告訴記者，“十二五”期間，我省勞動力供大於求的總量壓力持續加大，城鎮需要就業的勞動力年均190萬人左右，還有相當數量的農業富餘勞動力需要轉移就業。

　　根據規劃，我省將建立健全城鄉勞動者平等就業制度，逐步實現城鄉就業工作一體化，促進城鄉勞動者實現公平、體面就業。基本形成城鄉均等的公共就業服務制度，部分地區率先實現社會就業更加充分的目標。“十二五”期間，實現城鎮新增就業500萬人，轉移農業勞動力600萬人，應屆高校畢業生總體就業率穩定在80%以上。城鎮就業比重逐步提高，三次産業就業結構更加優化。城鎮登記失業率控制在4%以內。

　　為實現這一目標，省財政將繼續加大就業專項資金轉移支付力度。同時，實行支持和促進就業的稅收優惠政策，落實有利於加快産業結構調整，促進實體經濟特別是小型微型企業發展的稅收政策，減輕企業稅收負擔，充分發揮其在吸納城鄉勞動力就業、促進農業富餘勞動力轉移中的作用。完善和落實促進大學生、農民工、就業困難人員等重點群體就業的稅收政策，扶持勞動者自主創業，鼓勵企業吸納重點群體就業。

　　對於以高校畢業生為重點的青年群體就業，我省將把回生源地高校畢業生就業情況作為對當地政府政績考核的約束性指標，深入實施“大學生創業引領計劃”,引導和帶領一大批有創業意願和創業能力的大學生通過創業實現就業。

　　我省將推進農業富餘勞動力轉移就業。消除流動就業的制度壁壘，推進農業富餘勞動力進城務工和穩定轉移，積極穩妥地把有穩定勞動關係並在城鎮居住一定年限的農民工及其家屬逐步轉為城鎮居民。同時，加強對困難群體的就業援助，確保就業困難群體隨出現隨援助隨就業。全面推進充分就業社區建設，為部分地區率先實現充分就業奠定基礎。

　　根據規劃，我省還將健全城鄉均等的公共就業和人才服務制度，全面落實對勞動者免費就業服務、對困難人員的就業援助和對特定群體的專項就業服務。

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