清遠日報訊(記者黃妍　通訊員易利平)昨日,市委書記、市人大常委會主任葛長偉,市委常委、組織部長梁建文,市委常委、市委秘書長劉漢球到多家非公有制企業和仲介機構調研黨建工作,並與12位來自新經濟組織和新社會組織的黨支部書記、代表座談交流,共同探索“兩新”組織黨建工作的新路子和新方法。

　　上午,葛長偉一行到廣東家美陶瓷有限公司、廣東藍寶制藥有限公司、清遠市鳳城人力資源有限公司、清遠市圓盾保安押運有限公司等調研黨建工作。下午,葛長偉主持召開座談會,與包括上午參觀單位在內的12個“兩新”組織的黨支部書記或支委代表座談交流,了解“兩新”組織黨建工作開展情況及遇到的問題。

　　家美陶瓷公司黨支部書記謝悅增説,公司黨支部成立初期大家都有困惑,經過多年的發展,公司的黨支部從無到有、由弱到強,黨支部漸漸發揮出凝聚力作用,黨群辦成為密切經營者、管理層和員工的橋梁和紐帶。藍寶制藥公司是由中國、加拿大、瑞士合資興建的企業,公司黨支部書記黃智勇表示,多年來外資方對公司的黨支部及其架構的人才團隊經歷了一個逐步了解、認可、信任的過程,現在中高層技術及管理人員中黨員佔到80%的比例。廣東豪美鋁業有限公司黨支部書記郭慧是一名80後女白領,同時也是唯一的非公司領導層、決策層的支部書記。她説,該公司的特點是以年輕人居多,黨支部開展工作的方式更符合年輕人的特點和需要。在郭慧旁邊坐著的是年長的嘉博制藥公司黨支部書記、董事長黃齊福,他以自身實踐來説明“私營企業搞黨建是不會吃虧的”,這位有著53年黨齡的老黨員對黨有著深厚的感情,他希望能帶領自己開辦的民營企業在非公經濟組織黨建工作做出一個模範。

　　當天有3名來自律師事務所和律師協會的代表,他們表示,由於律師事務所多是合夥制或獨資,律師行業的工作方式、單位架構的特點均對黨建工作開展帶來困擾。來自民辦學校的代表則表達了民辦教師流動大對黨建工作的不良影響,建議黨委加強對民辦學校黨支部的指導幫助,同時盡力為民辦教師創造更好的工作生活條件,穩定民辦教師隊伍。

　　葛長偉在座談會最後講話,他對調研的精心準備和代表們提出的寶貴意見和建議表示感謝。葛長偉提出,改革開放以後,社會主體多元化,利益主體多元化,社會矛盾越來越多,人口流動越來越頻繁,面對新形勢、新情況要研究新辦法,積極探索黨建工作的新路子。“兩新”組織的黨組織要充分發揮兩個作用,即在企業職工群眾中發揮政治核心作用,在企業發展中發揮政治引領作用,關鍵是讓企業和黨組織形成利益共同體。下一步要找準“兩新”組織黨建工作的切入點,建立雙向互動的工作機制,按企業需要、黨員歡迎、職工贊成的原則,把黨組織活動與企業生産經營活動密切結合起來,實現目標同向、利益共進的目標。葛長偉鼓勵參加座談的“兩新”組織黨支部書記與時俱進,創新思維方式和工作方法,適應新的工作對象和方式,讓更廣大群眾認可黨的執政理念,把更多的優秀人才吸引到黨內來,不斷探索黨建工作的新經驗和新做法。

　　據了解,目前我市共有“兩新”組織2028個,其中非公有制企業1296家,新社會組織732家。我市在“兩新”組織中建立黨組織513個,共有黨員4962名。全市非公有制經濟企業和新社會組織黨組織的覆蓋率分別達到43.7%和43.4%,黨的工作覆蓋率達到100%。