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我國五項社保繳費約佔工資四成

發佈時間:2012年06月15日 04:12 | 進入復興論壇 | 來源:山西晚報 | 手機看視頻


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  在181個國家中排第一,約為“金磚四國”其他三國平均水平的2倍

  近日記者獲悉,中國的社會保險繳費在181個國家中排名第一,約為“金磚四國”其他三國平均水平的2倍,是北歐五國的3倍,是東亞鄰國和鄰近地區的4.6倍。

  中國五項社會保險法定繳費之和相當於工資水平的40%,有的地區甚至達到50%,這一比例超過了世界上絕大多數國家。這是清華大學教授白重恩的研究發現。

  研究稱,目前按照世界銀行2009年最新測算的實際承受稅率,中國的社會保險繳費在181個國家中排名第一,約為“金磚四國”其他三國平均水平的2倍,是北歐五國的3倍,是G7國家的2.8倍,是東亞鄰國和鄰近地區(中國香港和中國台灣)的4.6倍。

  白重恩認為,當前的社保繳費費率過高,不但加重了參保企業和職工的負擔,不利於擴大就業;更限制了家庭可支配收入的增長、擠壓了補充保險和商業保險的發展空間。

  鋻於當前社保繳費比例過高,減少了居民消費,對經濟發展已經産生負面影響,清華大學中國經濟研究中心教授魏傑建議,政府應提出“十二五”期間,加大國企分紅用於充實社會保障的比例,以降低居民和企業社保繳費負擔。

  “現在國有企業資本預算,沒拿什麼錢給社保基金。這樣社保就只能靠居民、企業,等於減少居民收入。但是,央企的利潤應該有相當大的部分給社保基金。”曾參與國家國有資産管理研究的魏傑説。

  根據國資委的報告,2007年和2008年兩年間,財政部共計收取國有資本經營收益(即通常所説的國企分紅)共584億元,而這584億大部分投向了2008年出現流動性困難或受到自然災害打擊的一些央企,以及新設央企的資本金。

  因此,這兩年國企分紅的節余僅為12億元,這其中有多少被用於充實社保尚不為外界所知。這與國有資本經營預算制度設立時,備受支持的開拓非稅收入用於社保等民生項目的緣由相去甚遠。

  據《新民晚報》

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