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在創先爭優活動中，鄂爾多斯市東方控股集團黨委從組織創先進、黨員爭優秀、企業有發展、員工得實惠出發，為企業健康發展提供組織思想保證。
集團黨委引導各基層黨組織和黨員找準創先爭優活動的切入點和著力點，明確爭創主題，突出爭創重點，改進爭創載體。工會組織通過常態性競賽、階段性競賽、群團性競賽、特色性競賽等多種方式，落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針和崗位建功立業的工作目標。集團團委則組織廣大共青團員和青年志願者積極參與東方路橋和東方地産集團的大幹決戰活動。
“以人為本，共同富裕”是東方控股集團始終堅持的辦企宗旨和首要目標，2011年底，集團克服企業效益普遍不佳的現狀，想方設法籌措資金，按時兌現了員工工資、獎金和旅遊獎勵。今年，集團黨委計劃投入800萬元用於提高低收入者的工資水平，並拿出100套公租房解決青年骨幹的住房問題。東方路橋集團一公司第一項目部為7家聯隊搭建了200平方米的淋浴設施，為1027名民工上了保險。第三項目部為40周歲以上民工進行體檢，還建起員工和民工之家。
各民工聯隊也積極開展承諾踐諾活動。民工聯隊長王三仁為骨幹民工白平、趙四海、鄭紅業資助20萬元購房。張馬元聯隊資助安徽籍民工在家鄉買房，併為27名民工骨幹繳納了社會養老保險。截至目前，集團各施工單位已為3326位民工繳納了工傷保險，加上發放的伙食補貼、黨員津貼等共計150多萬元。（記者王玉琢)
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