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本報訊在2011年度人口和計劃生育目標管理責任制考核中，信宜市茶山鎮被茂名市定為“黃牌警告”單位。面對人口計生工作落後局面和嚴峻形勢，該鎮進行了深刻反思，查擺根源，採取強有力的措施，狠抓整改，大打計劃生育翻身仗，以扭轉計生工作被動落後局面，實現年內“摘帽升級”目標。
強化責任，全面落實層級動態管理責任制。一是將全鎮幹部分成四個工作組，每個工作組負責2至3個村委會。將任務層層分解落實到人，做到人人是專幹、人人有任務、人人有壓力。二是加強督查考核。每月考核排隊，對工作行動遲緩、措施不力、工作不到位、效果不明顯的村，由鎮紀委對駐村鎮、村包戶幹部進行誡免談話。將鎮村幹部計生工作層級責任完成情況與“面子”、“票子”、“位子”直接挂鉤，以此推動計生經常性工作的開展和計生工作的重心下移。
抓隊伍，提升管理和服務水平。調整充實配強計生辦的力量，安排年輕的公務員3人到計生辦工作。同時，對計生辦工作人員和村級計生專幹每月進行1次，鎮村幹部每個季度進行1次計生政策法規和業務知識培訓，全面提高鎮村兩級幹部的計生業務水平和工作能力。
強化服務，抓“四術”控制政策外出生。實行經常性工作與集中突擊相結合，每月利用7天時間開展優質服務周活動。對採取非首選避孕節育措施的對象進行重點清理清查，全面肅清“四術”庫存，嚴控政策外出生和多孩出生。
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