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天津北方網訊：由於濱海新區企業出口量較大，很多企業面臨著小語種人才短缺的問題。一些年薪高達20萬元的外派崗位，面臨著高薪卻招不到合適人才的尷尬境遇。
作為全國最大的汽車模具企業，天津汽車模具有限公司的産品已遠銷歐美，企業對西班牙語、德語、葡萄牙語等小語種人才求賢若渴。從去年9月份開始，該公司就主動到全國多所語言類高校進行招聘。來自天津外國語大學的大四畢業生小劉告訴記者：“葡、西語的就業形勢好到令人羨慕。現在外貿公司都是上門招人。在我的同學中，學西葡語系的都已經簽約了，在國內工作的話，年薪也在15萬元以上。”
據濱海新區人力資源和社會保障局負責人介紹，小語種人才在新區就業前景非常樂觀，主要和新區外貿企業與西語、葡語、俄語國家近年持續的貿易增長有關。濱海新區今年首季度外貿進出口總額約188億美元，同比增長24.1%。眾多新區企業將市場轉向國外已經成為一種趨勢。另一方面，中國與葡萄牙及葡語系國家，如非洲石油大國安哥拉的經濟貿易往來也呈現逐年上升的趨勢。同時，中國製造業正在被許多歐美國家看重。新區企業邁出國門後，語言成了首先要解決的問題之一，因此精通小語種的人才甚為搶手。
小語種專業人才的薪水高低與招生人數成反比趨勢。由於招生人數較少，而且外語人才又一直比較緊缺，因此，畢業生很容易找到理想的工作。據教育機構預測，高校小語種專業招生人數近些年變化不大，今年僅有小幅上漲，在未來幾年仍將會保持招生少、高就業率、薪酬相對較高的狀態。本報記者袁曉峰
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