記者日前從省紀委獲悉，去年省、市、縣、鄉四級紀委換屆以來，各級紀檢監察機關大力強化作風建設，深入開展學習培訓，建立健全各項制度，幹部隊伍整體素質有效提升，為深入推進反腐倡廉提供了有力保證。

　　結合“五級書記&&大走訪”活動，各級紀檢監察機關領導班子成員&&深入基層走訪調研、監督檢查，著力加強作風建設。省紀委監察廳組織開展“深入基層大走訪、爭當群眾貼心人”活動，12名委廳領導和13名廳室負責人對167個鄉鎮(街道)、村(社區)、學校和企業，以及166個農戶進行走訪，收集梳理問題58個、解決46個，收集建議44條、採納34條。宣城市紀委常委帶隊對水利建設、保障性安居工程、環境保護、規範和節約利用土地等政策落實情況開展專項督查56次，協調幫助建設項目解決實際問題136個。六安市兩級紀委監察局班子成員下基層調研走訪農戶2000余戶，帶案下訪120次，解決重信重訪問題70件。

　　制度是提升效能、轉變作風的根本。換屆以來，省紀委常委會和監察廳先後制定出臺議事規則和工作規則，進一步明確自身職責，規範決策實施等方面流程。池州市紀委監察局出臺意見，明確建設學習型、服務型、效能型、創新型、廉潔型、節約型、和諧型“七型”機關具體要求，著力打造比學趕幫、爭創一流環境。

　　圍繞幹部隊伍能力建設，各級紀檢監察機關採取多種形式加強學習、交流、培訓。阜陽市各級紀委中心組堅持每月集中務虛學習不少於1個工作日，亳州市紀委監察局選派150名幹部前往中國紀檢監察學院、浙江大學等地培訓，淮北、黃山等市紀委監察局聯合清華大學舉辦研修培訓班。合肥市和懷寧縣紀委監察局開設“清風講堂”“月末講堂”，邀請專家學者為紀檢監察幹部授課。黃山市、含山縣紀委監察局開展“幹部輪流授課”活動，以領學促自學。(通訊員 韓賀彬、記者 汪國梁)