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廣東省平遠縣近日舉行了首期“青年論壇”，來自該縣各級各部門的10名青年才俊暢所欲言，積極為平遠建設建言獻策，並與縣委書記進行了互動交流，這是該縣培養和發現年輕幹部的一個新平臺。
一是拓寬渠道，發掘年輕幹部。“青年論壇”活動每季度舉辦一期、每期一個主題、每期進行評比；參加對象為40周歲以下的團幹部、選調生、大學生村官、新招錄公務員、“三支一扶”大學生等；舉辦“青年論壇”目的是拓寬年輕幹部鍛鍊平臺，使其成為發現和培養青年人才的重要渠道。
二是演講“比武”，匯聚青年才智。“青年論壇”採取自願報名的形式，擇優選擇10名青年幹部上擂臺“比武”，讓青年們在擂臺上暢所欲言、建言獻策。此次論壇會上，選手們圍繞“如何解放思想，加快建設富實休閒幸福新平遠”的主題，結合各自崗位進行了演講，如獲得第一名的泗水鎮余軍提出的三個“致力”（即致力於更加開放包容、致力於變區位劣勢為發展優勢和致力於提升生態旅遊經濟競爭力）的建議和上舉鎮盧小浩提出的開啟政務微博觀點，博得了評委的認可和觀眾的好評。
三是跟蹤培養，搭建成長平臺。針對“青年論壇”中脫穎而出的青年幹部，該縣採取抽調、借調多崗鍛鍊等形式，結合各自專業、性格、特點，加以跟蹤培養。如此次活動中，有兩名青年幹部將安排到縣直機關鍛鍊學習，提高他們的工作實踐能力，同時在工作中給他們壓擔子、提要求、定目標，培養他們敢於“顯績”、勇於“露面”的膽識，增強工作中勇於爭先、勇於開拓的意識。（姚映蘭 卓文峰）
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