杭州目前共有超過300萬人的新生代農民工。

　　新生代農民工，顧名思義，出生在20世紀80年代以後、年齡在16周歲以上、在異地以非農就業為主的農業戶籍人口。

　　美好的青春，他們選擇留在杭州。

　　近日，團市委舉辦了一場“共青團與人大代表、政協委員面對面”活動座談會，主題就是“豐富新生代農民工精神文化生活”。

　　會上同時發佈了《杭州市新生代農民工精神文化生活狀況調查》課題成果報告。

　　調研中發現，杭州市農民工年齡主要集中于20-29歲之間，以80後為主體，文化程度、政治程度都較高，近五成是大學畢業生，多數未婚，就業領域相對集中，主要分佈在二、三産業，近七成的人工資在2000元以上，有2.6%的人月入過萬。

　　他們在人際交往中存在明顯的“親緣社交”的特點，往來的主要對像是同學、同事和家人，與陌生人交往的能力相對較弱。

　　和他們的父輩不一樣，他們到城市裏工作不僅是為了錢，僅有6.8%的人把金錢和財富當成人生唯一的追求。在“人生最重要的是什麼”這個問題面前，排前三位的分別是身體健康、婚姻幸福、事業成功，第四位才是金錢富足。

　　如何更好地關懷他們？

　　在市第十一次黨代會報告中提出“打造東方品質之城、建設幸福和諧杭州”的奮鬥目標和建設“三城三區”的發展戰略，既為廣大團員青年發揮聰明才智、實現人生價值提供了廣闊舞臺，也對共青團組織發揮作用、展現作為提出了新的更高要求。尤其是報告中還專門提出“特別是要抓緊培養造就青年人才。青年是事業的希望、城市的未來。要關注青年、關心青年、關愛青年，鼓勵青年成長，支持青年創業”的要求，體現了市委對青年一代成長成才、建功立業的熱切關心和殷切期待。

　　其中就包括了新生代農民工。

　　下一步工作中，團市委不僅要以迎接黨的十八大、紀念建團90週年為契機，強化理想信念教育，增強時代精神激勵，促進良好品德養成，推動青年文化建設，探索工作載體創新，尤其是繼續探索新媒體及時動員、影響引導青年的方式手段，不斷深化青少年思想教育引領體系建設。

　　在深化青年就業創業服務上更是要做好工作。比如，著力加強共青團“青年就業創業見習基地”建設，2012年擬新增見習基地100家，提供見習崗位5000個。

　　此外，團市委還將以參與社會建設、創新社會管理為己任，切實服務特殊青少年群體，加強青少年維權服務機制化建設，維護青少年合法權益，不斷深化青少年權益維護體系建設。同時，要以拓展組織覆蓋、激發組織活力為重點，落實黨建帶團建機制，加強基層組織建設，著力加強團幹隊伍建設，不斷深化統籌城鄉區域共青團組織體系建設。