世界銀行日前宣佈，來自美國的金辰勇、尼日利亞的奧孔喬-伊韋拉和哥倫比亞的奧坎波，將參與角逐世行新行長。

　　這是自世行1945年成立以來，首次有其他國家的候選人與美國提名的人選公開競爭，也是發展中國家首次向世行行長寶座發起挑戰。

　　世界銀行和國際貨幣基金組織，是西方主導的佈雷頓森林體系的重要支柱。按照不成文慣例，美國人出任世行行長，歐洲人出任國際貨幣基金組織總裁。這種“潛規則”反映的是20世紀、特別是冷戰結束初期的國際經濟基本格局，有一定合理之處。

　　然而，與20世紀相比，當前的國際經濟格局發生了巨大變化。以金磚國家為代表的新興經濟體在世界經濟中的影響力大幅上升。如果在世行人選上延續舊規，將會打擊新興經濟體的積極性，阻礙世行在全球經濟體系中的作用發揮。

　　正是在這一背景下，近年來打破美歐把持兩大要職的呼聲越來越高。2011年，世行187個成員國達成一致，決定採取透明、擇優的方式遴選新行長。巴西財政部長曼特加近期表示，世行行長的人選沒有理由受到國籍限制，應該讓有能力者居之。

　　此次世行行長卡位戰中，巴西和南非等國分別提出候選人，可視為挑戰美國把持世行的第一步。無論最終誰當選，至少從程序正義上講，就是一個長足的進步。

　　根據世行投票機制，美國擁有最大單一投票比重，預計還可獲得歐洲國家和日本的支持，再加上美國依然是世行第一大注資國，因此，美國推薦的候選人仍然最有可能當選。

　　所以，指望就此結束美國人獨佔世行行長職位可能不太現實。不過，分析人士指出，此次“美國世襲制”遭遇衝擊，表明新興經濟體和其他發展中國家在全球的話語權逐漸增大。

　　對中國來講，作為世界第二大經濟體，一方面要著眼長遠，規劃未來，努力培養更多世界級複合型經濟人才，另一方面要進一步團結金磚國家，凝聚新興經濟體共識，形成提高話語權的合力，為國際金融體系的後續改革積蓄力量,做出貢獻。