央視網|中國網絡電視臺|網站地圖
客服設為首頁
登錄

中國網絡電視臺 > 新聞臺 > 新聞中心 >

富士康上調工資16%至25% 媒體稱漲工資另有原因

發佈時間:2012年02月23日 21:05 | 進入復興論壇 | 來源:中新網 | 手機看視頻


評分
意見反饋 意見反饋 頂 踩 收藏 收藏
channelId 1 1 1
壟!-- /8962/web_cntv/dicengye_huazhonghua01 -->

更多 今日話題

壟!-- /8962/web_cntv/dicengye_huazhonghua02 -->

更多 24小時排行榜

壟!-- /8962/web_cntv/dicengye_huazhonghua03 -->

  據經濟之聲《天下財經》報道,加薪幅度16%至25%,這是富士康科技集團宣佈上調的員工工資額度。

  富士康科技集團昨天宣佈,自2012年2月1日起,全面調漲大陸各廠區基層員工基本薪資,加薪的同時降低員工加班時數。

  據了解,這是富士康自2010年來第3次加薪。其中深圳地區基層員工的基本薪資已由3年前的900元基本薪資調升為目前的1800元起,而此次上調工資後基本薪資將上升到2200元以上。深圳此前公佈的2012年最低工資標準為每月1500元。

  富士康同時宣佈,在調漲薪資的同時,為讓員工有更多的休閒時間,自2月1日開始,集團大陸各廠區逐步降低加班時數;並通過提供更多培訓機會和學習時間,持續提升技術、效率、績效及調漲薪資,逐步達成“工作時間少,收入不減少”的目標。

  此前有媒體報道,蘋果公司批准美國非營利機構公平勞工協會對蘋果在中國及其他國家和地區的代工廠進行獨立審計,公平勞工協會對富士康的調查已經展開。另外,有媒體分析説,富士康事件不斷,漲工資也許是另有原因。

熱詞:

  • 富士康科技
  • 基本薪資
  • 漲工資
  • 基層員工
  • 天下財經
  • 獨立審計
  • 蘋果公司
  • 學習時間
  • 代工廠
  • 2010年