河北邢臺市柏鄉縣去年12月進行了一場招聘，擬招收60名事業單位工作人員，以“加強人才隊伍建設”。這場考試過後，有通過者稱，根據學歷不同，他們被要求繳納5萬元至8萬元不等的“公益贊助”。（2012年02月09日《新京報》）

　　當地的人保部門竭力否認此事，但是從報道的種種細節來看，確有其事的可能性是相當的大。

　　我們來看一些細節，柏鄉縣新聞發言人、柏鄉縣委宣傳部副部長張寶印稱，縣裏開會研究招聘事宜時也曾經提到過對這些人員培訓和收取培訓費，但並沒定具體數額。後來縣領導認為收費不妥，便停了下來。副部長的發言，表明曾經有這個設想，而且把縣領導的干系撇清了，言下之意如果有問題，是人保部門自己悄悄幹的，沒有得到縣領導的首肯。

　　第二個細節，2012年1月20日左右有幾筆資金打入柏鄉縣教育支付分中心賬戶，在春節上班後已經退回，退回的原因是因為來源不明。河北省各個縣財政局的賬戶進出款項，都在市甚至省的監控之下，柏鄉縣財政屬於河北省直管。而教育支付分中心賬戶的監管，則屬於縣財政局。到底有沒有這回事情，把這個賬戶的資金明細來源審查一下，再跟錄取人員對照一下就一目了然了，這個不是退不退回去就能撇清的。而且這個賬戶也選的巧妙，是縣財政可以自己控制的賬戶。

　　第三個細節，據一名知情人透露，在1月20日前，60名政府招聘的工作人員都已經交了錢，11名檢察院的工作人員因檢察長的干預，暫時未交，但被要求對外宣稱已交。檢察院跟政府不是同一個系統，檢察長覺得不妥，有權暫時不交。這樣的細節，再巧妙的編劇也不能編的如此活靈活現。由這樣幾個細節，基本可以推論，這個事情恐怕假不了。

　　那麼當地為什麼會出來這樣的操作方式呢，而且還是集體同意的做法呢？真相究竟如何，身在局中的人心知肚明，我們外人就難以猜測了。但是這種事情，在社會上並不少見，最廣為接受的做法就是擇校了。學生參加考試，不在學區需要擇校的，則要根據背後關係、考試成績繳納數額不等的贊助費。這樣的事情，已經成為了明規則，跟本次事業招聘事件，具有極高的神似度。熟悉縣域情況的人都知道，在縣一級單位裏面，人情關係的重要性不言而喻，就學工作哪個不要托門子找關係呢，各種暗箱操作、送禮受賄的事情，可以用習以為常來形容。

　　所以這樣看來，邢臺市柏鄉縣的這次招聘，某種程度上簡直是一種“進步”了。乾脆大家“暗箱”變“明箱”，考試照考試，按照筆試成績來，這個錢呢，誰也別貪，統一打到教育支付分中心的賬戶上去，縣財政有其他需要了，還可以自己支配。這種做法，可比什麼蘿蔔招聘、內部招聘好多了。

　　不過我還是要追問一句：什麼時候寒家學子才能公平公正地參與競爭呢？

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