春節加班別忘多討工資每天最少有104.8元_新聞臺

　　新華報業網訊李師傅今年47歲，是新街口一個寫字樓的安保人員。整棟寫字樓的安保安排了輪流值班的任務。“我選的初一和初二。據説頭幾天值班的錢多，既然都是值班，我肯定選值錢的啊。”自以為佔到便宜的李師傅在順利完成兩天值班任務的次日一早，就接到了同單位好友的電話，想請李師傅初五幫他代一天班。就這樣，李師傅初一到初六一共值班3天。

　　雖説李師傅這個年過得辛苦，但加班費可謂頗豐，因為這三天的班，有兩天可以拿到平時的三倍工資。記者了解到，按照今年國家規定的春節加班費用發放標準，用人單位在1月22日(除夕)、23日(大年初一)和24日(大年初二)三天安排勞動者加班的，應按照不低於勞動者本人日或小時工資的300%另行支付加班工資，且不能用安排補休來衝抵加班費；1月25日、26日、27日、28日期間用人單位安排勞動者加班的，可以選擇給勞動者安排補休而不支付加班工資。如果不安排補休，則應當按照不低於勞動者本人日或小時工資的200%支付加班工資。

　　如果僅以目前南京市區最低月工資標準1140元，日工資按勞動者的月工資收入除以月計薪天數(21.75天)來計算，日工資標準約為52.4元。勞動者在除夕、正月初一、初二當天加班，每天的加班工資至少有157.2元；從初三到初六這4天加班，每天的加班工資至少有104.8元。在這裡，記者也提醒春節期間值班的其他勞動者，一旦被單位要求春節里加班，完全可以大膽地找老闆討要加班工資。陳彥