文/逗號

　　經過一週的調查，網絡舉報的山西省靜樂縣委書記楊存虎的女兒5年吃空餉10萬元，已經有調查結論：楊存虎受到黨內嚴重警告處分，並被免去靜樂縣委書記的職務。

　　媒體對案情的具體調查情況未作任何報道，只是給出了對楊存虎的處理結論。這似乎可以説明，之前媒體的報道屬實，後續的報道不必贅述，楊存虎的案情確鑿無疑。既然已經給出具體的處理結論，議論具體案情似無意義，但就楊存虎受到的具體處理結論而言，似乎仍有繼續嘮叨的必要。

　　按照詞義的解釋，免職屬於幹部任用的組織措施，不是紀律處分；而撤職是對違犯紀律公務員的一種紀律處分。就楊存虎所犯的問題性質而言，無疑要比媒體上屢屢曝光的“蘿蔔招聘”嚴重得多。因為吃空餉不僅具有貪污受賄的性質，且已經完全夠得上刑事處理的條件了，但結論中並無移送司法機關處理的表述，估計是到此為止了。而且吃空餉這種行為，還擠佔了他人的就業崗位，嚴重地擾亂了組織人事紀律，社會影響惡劣。顯然對楊存虎的行為，僅僅給予“免職”這樣的組織調整措施，並不能恰如其分地體現嚴肅性，也難以得到公眾的認同，當然也發揮不出以儆效尤的作用。因此，網絡上普遍有著認為對其處理太輕的唏噓。組織上甚至連“撤職”這樣的舉措都棄而不用，實在是給足楊存虎面子，這是否為其儘快復出預留空間或者留下伏筆？

　　其實這個問題已經由來已久，諸多問題官員是被免職而不是被撤職，甚至有腐敗分子在落馬後，還“辭去”人大代表，而不是被“撤銷”代表資格，顯得非常溫柔和體貼。實際上這不是咬文嚼字，而是體現嚴肅性的問題。既然“撤職”與“免職”的分工明確，那麼對於涉及並需要給予紀律處分的官員，能否讓“撤銷”履行職責，不必勞駕“免職”代勞？因為即使官員在無過錯責任的情況下,就像年齡因素不能繼續任職，也是採取“免職”的組織措施；或者對於另有任用的官員，也有“免職”的程序。類似楊存虎這樣的案件，依然用“免職”的措詞，自然混同於正常的組織措施，而體現不出紀律處分的意思了。楊存虎既然受到了黨內嚴重警告處分，總不至於説還不夠不上紀律處分吧？“免職”這種輕描淡寫的處理，豈能安撫公眾，達到處理的目的？

　　弄虛作假和貪污受賄，不僅有損官員的個人形象，更有損黨和政府的形象，危害性自不待言。在腐敗現象依然嚴峻的形勢下，對於已經曝光和查實的官員，依然給予隔靴搔癢的處理，不僅是對公眾感情的再次傷害，更是對腐敗行為的縱容。採用“撤職”或“免職”措施，絕不僅僅是簡單的措詞和語氣輕重之別，體現的是嚴肅性。提高公眾對黨和政府反腐的信心，不僅要有加大反腐力度的堅強決心和宏觀舉措，也不妨從這種細枝末節的“小處”入手，使“撤職”與“免職”各司其職。(四川新聞網太陽鳥時評)

　　(來源:四川新聞網)