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本報訊（記者 肖姍）昨天，全市事業單位養老保險工作會議召開。市委常委、常務副市長沈健出席會議並指出，事業單位養老保險制度政策性強、涉及面廣、情況複雜，有關單位和部門要精心組織、加強配合、抓好落實，把這項惠及長遠的工作做實、做好。
據了解，我市機關事業單位養老保險制度改革啟動於1994年，當時我市建立了機關事業單位養老保險改革的試點制度。2006年，針對運行過程中出現的一些新情況，對試點辦法進行了微調。今年，我市以兌付事業單位績效工資為契機，實施了新的《南京市事業單位養老保險實施辦法》，該《實施辦法》從今年1月起施行，參保範圍涵蓋了我市所有事業單位。
沈健説，建立完善事業單位工作人員養老保險制度，是深化事業單位分配製度改革的重要舉措，也是加快建立覆蓋城鄉居民社會保障體系的重要舉措。要充分認識實施事業單位養老保險制度改革的重要性和必要性；準確理解政策，確保事業單位應保盡保；嚴格執行政策，審慎處理好有關問題；認真做好事業單位養老保險制度改革的貫徹落實工作。他強調，要按照市委、市政府的決策部署，加強領導、明確責任；明確職責，密切配合；強化宣傳，抓緊落實，保證改革順利推進。
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