“縣委李書記不僅給我家送來了慰問金和棉衣棉被，還住在我家，和我們一起下地勞動。”看著正在不遠處揮鋤挖地的縣委書記李疆，鹽津縣興隆鄉蒿芝村板栗灣村民小組村民王昌財由衷地對記者説。

　　為切實做到幹部轉作風、群眾得實惠，鹽津縣建立“四個四”工作機制。經常“四問”：一問在制定政策時，是否最大限度地體現了群眾的根本利益；二問在執行政策時，是否最大限度地維護了群眾的切身利益；三問在化解矛盾時，是否最大限度地滿足了群眾的合理訴求；四問在檢驗工作時，是否最大限度地解決了群眾的突出問題。善於“四看”：用“顯微鏡”看待群眾反映的問題，真正做到群眾利益無小事；用“放大鏡”看待群眾反映的問題，切實解決好攸關群眾利益的事情；用“望遠鏡”看待群眾反映的問題，讓處理的問題經得起時間的檢驗；用“多棱鏡”看待群眾反映的問題，把工作“權為民所用、利為民所謀、情為民所繫”落到實處。把握“四宜”：工作啟動宜早不宜遲，面對困難宜進不宜退，民意表達宜疏不宜堵，矛盾調處宜解不宜結。堅持“四重”：注重依靠群眾，通過領導蹲點聯戶、部門挂鉤聯戶、幹部結對聯戶、建卡經常聯戶等措施，妥善解決群眾反映的困難和問題；注重科學發展，堅定不移地推進“農特産品大縣、工業經濟強縣、文化旅遊名縣”進程；注重守土有責，嚴格做到“三個不推”，即屬於本部門、本系統能解決的群眾問題不推給上級領導機關，屬於村一級能解決的群眾問題不推給鄉鎮，屬於鄉鎮能解決的群眾問題不推到縣裏；注重制度完善，逐步建立健全黨務政務村務公開的透明機制，健全完善重大項目、重點工作群眾參與機制，健全完善矛盾糾紛排查調處機制，使群眾工作步入常態化、規範化軌道。

　　目前，全縣已有600余名幹部走出機關，深入村寨，聯絡群眾2070戶，看望慰問困難群眾1300多戶，並投入各類資金400余萬元，為民辦實事好事500多件，解決矛盾糾紛240多起。（記者 張天春 通訊員 王嫣霏）