新華網瀋陽４月４日電（記者 陳夢陽）記者從瀋陽市總工會了解到，截至目前，瀋陽市、區（縣）兩級餐飲行業已全部簽訂工資專項集體合同。

　　今年１月，經瀋陽市餐飲行業職工代表大會２０３名代表審議通過，並經瀋陽市人力資源和社會保障局備案，《瀋陽市餐飲行業工資專項集體合同》正式生效，這是遼寧省餐飲行業首個市級工資專項集體合同。合同規定，瀋陽市餐飲行業最低工資標準為目前瀋陽市最低工資標準的１１５％，即每月為１２６５元。

　　據介紹，瀋陽市有２．１萬戶餐飲企業，從業人員近２０萬人，普遍存在勞動合同簽訂率低、人員流動性大、社會保障覆蓋率低、職工收入水平低、節假日加班不按規定支付報酬等問題。瀋陽市總工會有關負責人表示，餐飲行業不僅是職工收入最低的行業之一，也是勞動關係矛盾相對突出的領域，簽訂市、區（縣）兩級工資專項集體合同有助於保障餐飲業的員工權益，同時能夠緩解員工流動性大、跳槽頻繁的現象，使員工隊伍相對穩定，實現勞資雙贏。