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發佈時間:2011年05月06日 10:34 | 進入復興論壇 | 來源：齊魯晚報
重慶南岸區規定，從今年開始所有機關幹部每人都要下鄉種地，每年累計時間1個月。為不耽誤正常工作，幹部種地的時間多選擇在週末。據悉，下鄉種地情況會納入年終考核。(5月5日《重慶晨報》)
機關幹部高高在上不“沾地氣”，久而久之，必然體驗不了農民的艱辛，疏遠與人民群眾的距離。從這個角度説，官員親自下地勞作，有利於接觸基層，體驗生活，和群眾建立感情。筆者絲毫不懷疑官員租地種田的良好初衷，但這一做法如果作為一項硬性規定，恐怕值得商榷。
機關幹部從事的是公務活動，他們的職責是公共管理和社會服務，而不是從事租地種田這樣具體的工作。機關幹部租地種田，如果是純粹的個人業餘愛好，應該鼓勵提倡，但作為一項職能工作並納入年終考核實為不妥。
其實，機關幹部職責在於做好自己的本職工作。讓機關幹部以躬耕壟畝，並非是密切群眾的解決之道，也不是問題的關鍵。毋庸置疑，機關幹部需要“責任田”，但這個“責任田”不一定是種地。如果能夠經常下基層，了解農民的生産生活困難，並採取措施保障農業生産，幫助農民增産增收，這樣的職能定位肯定要比租地種田好得多。 (劉洪)
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