據資深記者阿德里安-沃納羅斯基透露，儘管勞資雙方下次談判具體時間仍未確定，但據知情人透露，雙方有望在本週重啟談判。另外，球員工會已經與資方就讓聯邦調解局主管科恩重回談判的可能性進行了討論，接下來不排除科恩會返回談判桌前參與談判這種可能性。

科恩可能再次加入到談判當中來（資料圖）

　　原本，北京時間11月2日，新賽季NBA就要拉開帷幕，上賽季NBA總冠軍小牛將會與上賽季常規賽戰績最好的公牛聯合出演新賽季揭幕戰。但到目前為止，勞資雙方仍未就新的勞資協議達成一致，常規賽11月份的比賽已經被取消。新賽季最早也只能在一個月後才能開幕。

　　三天前，勞資雙方剛剛結束了新一輪勞資談判，但在籃球相關收益的分配比例上，雙方之間的分歧依舊。勞方堅持球員方所佔的籃球相關收益分配比例不低於52%，而資方則堅持五五分成的提案不鬆口。在那次談判結束後，聯盟總裁大衛-斯特恩宣佈常規賽11月份的比賽全部取消。

　　不久前，《紐約時報》就曾爆料稱，實際上新勞資協議已經接近完成，雙方已經談妥了其中的95%，比如此前橫亙在勞資雙方之間的另一道鴻溝—超級奢侈稅提案—已經填平，只要能夠在籃球相關收益分配比例上達成一致，雙方就能握手，結束這段曠日持久的停擺。

　　按照本次停擺期間勞資雙方之間的談判頻率，儘管雙方仍未確定新一輪勞資談判何時進行，但可以預見，本週某個時間點，雙方肯定將重啟談判，一方面雙方之間剩下的分歧已經不多，另一方面常規賽11月份的比賽已經取消，誰都不願意再繼續拖下去。

　　在上個月18日到20日連續三天共30個小時的勞資談判中，科恩曾參與其中。儘管在他的調解下雙方依然沒能談攏，但科恩能夠督促勞資雙方坐在一起連續進行16個小時的馬拉松談判，讓各懷鬼胎的兩個對立面在自停擺後首次連談三天，本身已經顯示了他的調解能力，只不過遺憾的是，科恩未能上演最後的“絕殺”，促成勞資雙方達成協定。

　　在那次談判之後，科恩在談到自己退出談判的原因時表示，雙方之間的分歧實在太大，他們並未能解決核心問題。但在科恩退出後，勞資談判的形勢已經發生了很大變化，勞資雙方已經解決了超級奢侈稅的問題，目前只剩下一個籃球相關收益的分成比例問題，也許科恩此時回歸談判能夠扮演關鍵先生的角色，促成勞資雙方達成協定也説不定。