武漢白領遭遇午飯恐懼症 和誰吃説什麼成大問題

　　楚天金報訊（本報記者任寶華 實習生袁夢華）"一到午飯時間就糾結。不知道跟誰一起吃，一起怎麼吃。跟領導前輩一起吃，就會被貼上'拍馬屁'的標簽，一個人去那豈不又成了'孤雁'？吃什麼就更頭疼了……"

　　網友"勞拉琳妮"所提到的這種現象，連日來在各大網絡論壇以及微博上引發熱議。寫字樓白領們將種種關於午餐的困惑和無奈，歸結在一起，産生了一個當下炙手可熱的新名詞——午餐恐懼症。

　　記者在近日的採訪中發現，對午餐心生恐懼的，多為剛剛邁入職場的新鮮人，以及剛加入陌生工作環境的人士，"一頓午飯，不僅僅是填飽肚子的問題，裏面的學問可大著呢！"

　　場景一

　　格格不入 "帶飯族"易落單

　　"眼下對我來説，最尷尬的事情，是午餐時間其他同事們三五成群去樓下用餐，而我一個人默默在會議室享用自己帶來的飯"，到新公司上班僅半個月的崔玲玲，先前所在的那家公司裏，以已婚同事居多，所以"帶飯族"也特別多，一到午餐時間，大家就聚在一起嘰嘰喳喳，熱鬧得不得了。而到了現在這家公司，同事大多都是未婚的小姑娘小夥子，大家都習慣於去餐廳湊份子。

　　"我來公司這麼久了，和同事們的關係還是比較生疏，看著他們每天中午嘻嘻哈哈呼朋喚友下樓又上樓，我心裏挺不是滋味的，聽他們經常談論的很多話題，我都像一個局外人一樣"，崔玲玲自己總結，之所以出現這種狀況，是因為自己沒有加入同事們的"午飯糰"，"吃飯這件事兒，其實也應該講究入鄉隨俗。畢竟，午餐飯桌，是個非常重要的交際場合。"

　　場景二

　　飯品不佳 吝嗇鬼頻遭唾棄

　　志趣相投、年齡相倣、話語投機的同事三五成群一起用餐，形成了職場一個個的"午飯糰"。

　　不過，總有一些人，儘管也很想加入"午飯糰"，其他同事卻不見得待見。"我們辦公室就有一個特別吝嗇的，每次我們聚餐，都是今天你埋單，明天我做東，大家輪著來。可有位同事總是不自覺，輪到他的時候，總有藉口，什麼錢不夠啊，錢包沒帶啊，弄得多了，大家都不喜歡他"，在武廣寫字樓工作的公司文員"萌萌"哭笑不得地告訴記者："這位同事經常叫嚷著要埋單，可掏錢包的速度比蝸牛還慢，演戲都演得很拙劣！""搭夥吃飯這件事，肯定要找合適的夥伴，不然一頓午餐都吃得很彆扭"，記者採訪中了解到，幾乎在每家公司，都有個別所有人都不願意和其共進午餐的人，他們要麼性格怪癖，要麼品行不佳，要麼特立獨行。

　　場景三

　　肆意八卦 大嘴巴易惹是非

　　一頓午餐，當然不僅僅是吃飯，更多的是談笑風生：有人喜歡議論領導，有人喜歡傳播緋聞，有人熱衷評説時政，有人喜歡八卦。

　　在公司從事秘書工作的姜小姐説："我是離老闆最近的人，自然也是談資最多的人，但是我在飯桌上，反而是最沉默的人，因為如果一不小心説錯了話，那就掉得大了。"姜小姐説，她有位同行就是因為在午餐場合隨意八卦老闆的緋聞，最終被"耳目"回傳到了老闆耳朵裏，最後丟了飯碗。

　　"在這種很輕鬆隨意的場合，最好談論一些無傷大雅的生活類話題"，在武昌一家外企工作的李潔説，在她所在的"午飯糰"裏，大家最喜歡聊的就是各自的孩子，"我們這些同齡的奶爸奶媽，每次聊到這種話題，既能減壓，又能學習育兒經驗，挺有趣的。"

　　場景四

　　橫生距離 級別越高越孤單

　　自從升職到了部門經理，郭小姐的午餐，就吃得很沒趣，"經常我進了餐廳，其他的同事們三五成群吃得樂樂呵呵，我一個人在距離他們很遠的地方坐下，從頭到尾就是一個人。雖然他們看見我也會友好地打個招呼，但不會主動跟我坐在一起。如果我坐過去了，他們頓時也就安靜了，氛圍很尷尬。"

　　"情況的確是這樣的，老闆基本都是一個人在吃飯，或者是和中高管一起吃"，採訪中，很多白領都表示："有一種人沒有也不需要加入'午飯糰'，那就是領導。一般來説，是級別越高越孤單。""這種狀況，其實就是社交恐懼症的一種，懼怕和領導交流，懼怕和前輩聊天"，職場資深人士建議，面對這種狀況，不妨多做一些積極的心理暗示——對自己多一點自信，對同事多一點信任，對大家多一點真誠，一起吃一頓輕鬆暢快的午餐，其實是件很開心的事。