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北京日報訊（通訊員 彭亞娟）將綜治管理的工作方式方法運用到企業內部管理和對外工作協調中，懷柔區日前作出嘗試。該區在北汽福田汽車股份有限公司和雁棲經濟開發區成立了企業綜治維穩中心，鼓勵企業著重在防範涉財犯罪、維護廠區生産秩序、化解生産經營矛盾、流動人口服務管理等方面進行有效管理，以維護社會穩定。
近年來，懷柔工業發展勢頭強勁，大中型企業逐年增多，企業員工人數也在與日攀升，企業內部社會管理也成為地方政府工作的一個難點。
北汽福田歐曼重汽廠作為此項工作的先期試點企業，目前已組建了一支40人的企業內部巡邏隊，200人的企業外部周邊區域巡邏隊，除負責廠區治安穩定外，還配合所在的懷柔鎮和廟城鎮專職巡防隊開展廠區及周邊治安巡防工作。同時，充分發揮崗位管理的優勢，制定了外來職工服務管理工作制度，成立了300余名外來職工的管理臺賬，並通過“公寓管理”、“村企聯合管理”等形式，對外來務工人員進行細緻的服務和管理。
懷柔雁棲經濟開發區內共有企業300余家，雁棲經濟開發區穩定中心的成立標誌著懷柔區“綜治進企業”工作正式啟動，也標誌著企業綜治維穩工作由試點進入常態。雁棲經濟開發區主任史宗祥表示：“目前來看，企業成立維穩組織不但做到了自我管理，還能有效維護所在區域及周邊的安全穩定，因此，待調研後，我們打算在員工500人以上的企業成立綜治辦，使此項工作真正做到縱向到底。”
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