對於廣大黨員幹部來説，基層是最好的課堂，群眾是最好的老師。

　　走出大樓，沉下身子，進農村、入企業、下社區……從中央部門到各省區市，從大江南北到長城內外，廣大黨員幹部響應中央號召，紛紛深入到艱苦偏遠、百姓需要的地方，深入到困難大、矛盾多的地區，聯絡服務群眾，提高自身本領。

　　到群眾中去，拜人民為師——在廣闊的華夏大地上，新一輪黨員幹部下基層的熱潮正在蓬勃興起……

　　轉變作風　接通“地氣”

　　２月１５日上午，湖南長沙。在湖南省機關幹部作風建設主題活動啟動儀式上，一輛輛貼著“下鄉工作隊”“下基層工作組”等標識的汽車整裝待發。

　　“我的工作點在益陽桃江，這次主要任務是學校用車安全治理，然後再開展其他一些貼近民生、解決困難的活動。”背著雨衣、膠鞋等下鄉必備工具，湖南省教育系統幹部曾四清難掩出發前的激動心情。

　　在新形勢下，能不能做好群眾工作，關鍵是看各級黨員幹部能不能保持密切聯絡群眾這個優良傳統。“身”入基層，“心”入基層，黨員幹部在行動——

　　在貴州龍裏縣，每月從縣直部門集中選派一批副科級機關幹部到基層工作１０天；在福建柘榮縣，鄉鎮黨員幹部每月駐鄉時間不少於２０天；在河北樂亭縣，在農村設立駐村幹部辦公室，每名鄉鎮幹部每週至少駐村辦公２天……

　　河北灤平縣集中組派２０９個自行車群眾工作隊，湖南邵陽縣在縣鄉幹部中推行騎自行車下鄉，一輛輛自行車成為“政策宣傳車”、“民意收集車”、“矛盾化解車”、“技術指導車”、“扶貧解困車”、“黨群連心車”……

　　在江西九江市廬山區、安徽六安市、湖北巴東縣和武漢市蔡甸區等地，“幹部結窮親”、“幹部交農友”、對口幫帶等活動蓬勃開展；在四川彭山縣，幹部進村入戶，吃農家飯、睡農家床、説農家話、幹農家活……

　　包鄉聯村、駐村結對、定期下訪、同吃同住同勞動……各地黨員幹部“一竿子到底”，來到基層群眾中間，“零距離”接觸，面對面交流。

　　黨員幹部把群眾放在心上，群眾就會把黨員幹部放在心上。“村民們見我就喊老朱，有的對我噓寒問暖，有的主動找我談心，從來沒有感覺和群眾走得如此之近。”談到幹部下基層，河北省委組織部副巡視員朱政學深有感觸地説。

　　傾聽民意　化解民憂

　　３月２０日，貴州省息烽縣長涌村。“羅幹部，我們組自來水管滲漏的問題怎麼樣了？”一見到挂職村支部副書記的縣旅遊文廣局幹部羅慶豐，騎著摩托車外出辦事的村民姜平馬上停下來詢問。

　　羅慶豐還沒來得及張口，一旁肩扛鋤頭準備下地的村民姜玉強就搶著説：“羅支書已經給縣水利局申請更換水管了，報告內容我都看到了。等水管下來了，你就準備和大家一起動工吧。”

　　在新形勢下，黨員幹部下基層是否有成效，核心看各級黨員幹部能否聽得到群眾意見、聽得進群眾意見，能否站在群眾角度考慮問題、解決問題。問民之所需、解民之所難，這是來自基層一線的做法——

　　在陜西寶雞市、湖北英山縣、江蘇揚中市、吉林伊通縣、河南靈寶市、新疆博湖縣等地，普遍推行“民情民意檔案”、“群眾檔案”，對村情戶情登記建檔；在安徽合肥市廬陽區，各鄉鎮（街道）、村居設立“民意墻”，讓群眾直接在上面表達意見建議；在新疆塔城地區、湖南湘鄉市等地，安排專人每天關注網上本地群眾的訴求，做到網上“集民情”、網下“解民憂”……

　　在江西南昌市，一名區領導通過“民情夜訪”了解到某社區雜物成堆影響居民出行後，即責成有關部門限時清理，並改建成休閒小廣場；在河南鄭州市，二七區領導在與商戶“夜訪懇談”時了解到環境衛生影響商家入駐和經營，立即組織黨員志願者開展環境清理，並在全區開展了為期兩個月的環境治理行動……

　　問政於民、問需於民、問計於民。在黨員幹部下基層活動中，各地普遍要求幹部知民情、解民憂、謀發展、辦實事；探索推行的“民情日記”、“民情懇談”等做法，從制度上確保了下基層不是“作秀”、幹部不當“過客”。

　　真心下基層，真情聯群眾，真正解難題。“到鄉鎮工作後，我決心為基層群眾排憂解難、出謀劃策！”正準備二下基層的甘肅省工業和信息化委員會年輕幹部周瑩翔説。

　　夯實基礎　增強能力

　　“有問題説了不白説，有事情打電話不白打，原來有事找不到地方，現在有事一反映就成了。”對於當地黨組織開展的“夜訪百姓家”、“信訪接待日”等愛民實踐活動，吉林省長春市綠園區群眾郭立評價説。

　　樹立黨的良好形象，夯實黨的執政根基。在新時期，如何加強基層黨組織的向心力和黨員的歸屬感？在幹部下基層活動中，各地都進行了不少有益探索——

　　在吉林，全省開展了“千名處長進千村”、“千名黨建指導員下基層”、“基層黨組織結對共建”等活動，有針對性地幫扶薄弱基層黨組織；在河北，全省在２月份啟動了基層建設年活動，來自省、市、縣機關和部分企事業單位的１．５萬名優秀幹部，在年底前與原單位工作脫鉤，進駐全省５０００個窮村、亂村幫扶……

　　黨員幹部深入基層、服務群眾，受益的不只是人民群眾，也包括廣大黨員幹部。在體察民情、感同身受中，黨員幹部結識了群眾朋友、增強了愛民之心，更提出了創新社會管理、推動科學發展的責任意識和實踐能力。

　　在海南，全省實行“聯村進企”指導員制度，在促進農民增收、企業發展的同時，促進幹部成長；在福建省廈門市海滄區，區委組織部、區直機關黨工委聯合創辦讀“無字書”俱樂部，組織機關年輕幹部深入到重點工程項目和徵地拆遷一線，參與政策宣傳、糾紛調解等工作，經受實踐鍛鍊……

　　“從家門、校門到機關門，年輕幹部大多缺少基層歷練。讀‘無字書’，做明白人，年輕幹部在實踐中更快地成長成才。”廈門市海滄區委組織部長呂永輝説。

　　到群眾中去，拜人民為師——人們正期待著，廣大黨員幹部深深紮根于基層廣袤的沃土中，用一雙雙沾滿泥土的腳板，用一顆顆赤誠為民的真心，不斷書寫讓黨放心、讓群眾滿意的答卷。

　　（新華社北京３月２５日電　記者周英峰）