2012年春節將臨，在市總工會主席鐘燕群的帶領下，副主席肖濤、汪蘭潔、杜仁偉、茆榮華、周志軍、侯繼軍等分別帶領機關幹部分11路，深入到全市各區、縣、局（産業）最基層企業、班組和職工中，走訪慰問困難勞模、困難職工和農民工，與大家面對面、心貼心，聊聊家事，問問冷暖，送份錢款，實實在在地將黨和政府的關懷、工會組織的問候送到他們心中。

　　日前，申城天氣寒冷，但它卻阻擋不了本市各級工會送溫暖的腳步。承載著“進萬家門、知萬家情、解萬家難、暖萬家心”的使命和責任，連日來，肖濤副主席先後走訪閔行區、錦江集團、三航公司等困難企業、困難勞模、職工、農民工家庭，召開座談會，和職工面對面聊一聊。在困難企業，他要求企業工會向職工講清形勢，把大家動員起來，同甘苦共患難，群策群力，共謀發展。在困難勞模、職工、農民工家中，他鼓勵大家要樂觀地生活，看到家庭希望，看到組織關懷。

　　汪蘭潔副主席特地趕赴崇明慰問困難企業上海崇明奧柏內燃機配件有限公司和崇明全國勞模陸文忠。她詳細詢問困難企業的處境，困難勞模的生活，並一再告訴大家，發展是大局，工會要組織職工與企業共渡難關。工會是職工、勞模的娘家，有什麼困難儘管找我們。她還先後慰問了光明食品集團上海海博車輛修理有限公司困難農民工王政，經信委上海市供銷合作總社有限公司十六鋪門市部困難職工陳玉惠等，送上工會的關懷。

　　在走訪嘉定的困難企業上海基田門業有限公司、困難全國勞模劉德瓊和其他職工家庭中，作為分管群眾性勞動競賽和科技創新，以及勞模工作的杜仁偉副主席，叮囑企業要充分發揮職工的聰明才智，通過“十大工人發明家”、“合理化建議”、“技術創新能手”等活動的開展，提升企業品牌的競爭力。他特別要求基層工會要關注老勞模的生活狀態，千萬不要讓為社會作出過重大貢獻的老勞模受委屈。

　　加快步，多多走訪。連日來，茆榮華副主席連續走訪慰問松江、建交委、計算機等地區、系統的困難勞模、職工家庭以及困難企業。在84歲高齡的全國勞模張小妹家中，茆榮華關切地詢問她的家庭生活、身體狀況，叮囑老勞模注意身體健康。在困難企業上海百康電子元件有限公司，茆榮華深入了解企業發展和遇到的困難，鼓勵大家積極創新、努力工作，幫助企業共渡難關。

　　周志軍副主席先後來到綠化市容局、儀錶電子、奉賢區的困難勞模和職工家中，以及困難企業上海精密科學儀器有限公司走訪，送上了真切的慰問，鼓勵困難職工要對生活充滿信心，鼓勵企業克服發展中遇到的暫時困難，將推進企業發展與關愛職工結合起來，將穩定職工崗位與提升職工技能素質結合起來，重創輝煌。

　　侯繼軍副主席先後來到紡織系統上棉一廠、久事集團下屬上海巴士三汽公司真南修理廠的困難職工黃建蓉和外來務工人員徐漢軍家中慰問。分管工會保障工作的他一邊安慰職工們要保重身體，照顧好兒女，一邊向他們介紹各種保障政策，詢問他們是否享受到，如果沒有，找工會幫忙。

　　每到一家困難企業，每到一戶困難勞模和職工家庭，秘書長張立群都要細緻地詢問各級工會幫助企業共渡難關的作為，幫助勞模和職工的措施。他説工會除了送上一些幫扶資金，要更多也指導職工哪些困難可以找政府和工會哪個部門幫助，實實在在地落實各項幫扶措施。

　　寒風冽冽，送溫暖的腳步加快再加快些。市總工會副局級巡視員杜乃根、夏惠珍，市總經審會主任楊永平等也分別帶隊走訪、慰問浦東新區、金山區、寶鋼集團、長江輪船公司、港務集團、城建集團、上海鐵路局、交運股份等十多家困難企業、職工和勞模，送上了工會的一份牽掛。（張路）