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發佈時間:2011年03月24日 13:18 | 進入復興論壇 | 來源：人民日報
問責不僅要對瀆職官員進行懲罰，也應要求黨委政府對民意有所回應。這是提升問責主體的意義所在
漫畫：問責。 趙國品（中新社發）
日前，《北京市實施〈關於實行黨政領導幹部問責的暫行規定〉辦法》正式對外公佈。其中最值得關注的是，黨委領導首度被列入問責範圍。此外，問責辦法的亮點還有“問題官員”兩年內不得提拔，實行問責與黨紀政紀處分不能相互替代，“不作為領導”也要問責，以及弄虛作假從重問責等。可以説，上述嚴格規定，是問責制實施以來的一大進步，也是完善問責制的一記重拳，必將更好地促進責任政府的建設。
有權必有責，用權必擔責。建立健全問責制是加強對黨政領導幹部管理和監督，增強黨政領導幹部責任意識，不斷提高黨的執政能力和執政水平的重要舉措。通過問責黨委領導，促使各級黨委領導真正懂得權力的含義，主動承擔應負的責任，以充分發揮問責體制的效力。
從黨政領導問責制實施以來的情況看，雖然在一些重大事件的問責中，有黨委主要領導被免職的案例——例如，在江西宜黃縣“9 10”拆遷自焚事件中，負有重要領導責任的宜黃縣委書記邱建國被免職——但各地出臺的問責制，主要還是對行政官員問責，政府或部門“一把手”被免或被責令辭職的比較多，而同樣作為決策者的黨委領導幹部卻很少被問責。在現有的決策體系裏，黨委處於關鍵的地位，各級黨委領導，特別是黨委主要領導，對一個地區或部門的經濟社會發展，領導幹部的廉潔自律，其所起的作用，非常重大。
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