年底白領被逼成發票奴 媒體稱緣自於稅費過重

　　上週四，《深圳商報》報道：臨近年終，許多深圳市民都接到朋友借發票的請求：“你那裏有發票嗎？我們要報銷，幫我留著吧”、“火車票、加油票、餐飲票，有多少要多少”……很多上班族都開始狂搜發票到財務衝賬。

　　報道舉了三個例子。其一，在福田區某科研機構上班的趙女士做完科研課題之後，有部分經費不能直接發下來，需要用一些發票來衝抵。其二，南山區某公司工作的王先生所在單位年終給每人報銷2000元的活動費，但是需要憑發票領取。其三，在科技園工作的江小姐所在的單位將培訓、旅遊、交通等費用都納入了員工福利中，而這些福利都需要通過發票來報銷。

　　通過報銷發票避稅已經是一種普遍現象。從公司的角度來説，這是一種打擦邊球的做法，在法律允許的範圍內給員工報銷一定的費用，減少了公司繳納所得稅額；同時，又增加了職工的福利。

　　據我所知，有些單位雇傭的臨時性工作人員，根本不發工資，每月給一定額度的報銷發票權當工資。

　　我曾經與一些企業的人事勞資幹部探討過發票報銷問題。他們告訴我，不僅僅是一個避稅問題，還能避開一堆費。現在，企業給職工發1元工資，實際上企業要拿出1.5元或1.6元。1元錢可以直接到職工手中，另外0.5元或0.6元則用於交各種稅費，除了個人所得稅、企業所得稅之外，企業還要按工資比例扣醫療險、扣養老金、扣失業金、扣房積金、扣會費以及七扣八扣的其他費用。稅是大頭，費是小頭。但是，大小頭加在一起，企業就頭大如鬥。想給職工多發點工資，稅費加在一起，企業實在吃不消，只好採取靈活變通的方式，以報銷一定額度發票的辦法來給職工增加點工資和福利。

　　有些費用國家有關部門從企業拿走後，最終還給企業職工，比如房積金。有些被扣掉的錢，或許企業知道這些錢跑到哪去了，但被扣者本人卻根本不知道錢幹什麼用了。我每個月都被扣失業金，一直百思不得其解：這是準備我失業時救濟我的，還是別人失業時用來救濟別人的？若是救濟我的，看著我們單位興旺發達的樣子，一時半會兒的不會讓我失業。再者説，再過四五年我就退休了，難道失業金一定要扣到我退休那一天？我都工作37年了，再怎麼失業也輪不到我了，頂多也就是一個提前幾年退休而已，月月扣失業金意義何在？我聲明：我不是交不起或不願交失業金，只是不明白我為什麼交失業金、失業金交給誰了、準備給誰用的。你總不能月月從我這扣失業金，連個交代都懶得説吧。懶政懶成這副模樣，真是天底下少見。

　　有研究人員比較中外企業稅負，結果是中國企業稅負過重。這話當然令稅收部門不愛聽。但是，中國企業稅和費加在一起，是不是過重呢？吃拿卡要的腐敗還沒算計在內。稅收部門説，那些費不是我收的，不管誰收的，企業總歸是交出去了。每個部門都向企業伸手，每個部門都説自己收的不多，要不要放在一起算一算總賬呢？中國現在有兩大提款機，一個是通貨膨脹，從全國人民身上提款；另一個就是企業。企業也懶得説了，讓職工找發票去。J012