本報訊（王春東記者于凝）為拓展黨建工作思路，創新黨建工作舉措，進一步提高黨務幹部的理論素養、業務水平和服務能力，白城市在組織員隊伍“迎創爭”活動中建立黨委組織員培訓制度，採取以會代訓、辦班培訓、座談研討、走訪調研、外出考察等形式，對市直機關黨務幹部進行系統培訓，為推動全市黨建工作邁上新臺階提供素質和能力保證。

　　提高黨務幹部理論素養。著眼保持先進性和純潔性，組織黨務幹部學習黨的路線方針政策和國情、省情、市情。開展學黨史、學先進，提高黨性修養和拒腐防變能力的“兩學兩提高”活動，定期學習黨史、黨情、黨紀，學習全國優秀組工幹部先進事跡，觀看警示教育專題片，到全市警示教育基地——白城監獄接受案例教育。結合組工幹部黨性標準專題大討論，開展重溫一次入黨誓詞、研讀一冊黨史書籍、撰寫一篇體會文章的“三個一”活動。按照省委組織部關於增強服務大局和改革創新“兩種意識”的要求，組織黨務幹部認真學習省十次黨代會精神。舉辦全市黨務幹部暨組織員培訓班，學習傳達全省創先爭優等工作調度會議精神，對組織員隊伍開展“迎創爭”進行了動員部署。組織黨務幹部參加白城市2012年首場名家講壇，聽取了中國社會科學院社會問題研究中心主任于建嶸教授作的“當前我國的社會穩定和管理創新”的主題報告。提高黨務幹部業務水平。著眼觀念更新和工作創新，組織黨務幹部定期不定期學習與組織員工作相關的發展黨員、黨員教育管理、基層黨組織和黨員服務群眾、創先爭優和“三幫扶”工作等方面政策文件和指示精神。開展“組工大講堂”活動，邀請經濟、財政、法律、環保等部門領導不定期為黨務幹部講解相關知識，拓寬黨務幹部知識面。開展組織員“輪流主講”活動，以市直機關黨委辦公室為單位，每月由黨辦主任自選內容主講一課，大家點評。以了解熟悉政府工作部門業務內容為目的，選派黨務幹部輪流到發改、工信、人社、信訪等部門進行短期鍛鍊，為黨務幹部更好地了解相關政策、熟悉其他部門工作搭建平臺。

　　提高黨務幹部服務能力。著眼進一步轉變工作作風，密切黨同群眾的聯絡，實行黨務幹部與基層黨員幹部、模範人物、專家人才、普通群眾聯絡制度，定期進行走訪，及時了解和幫助聯絡對象解決實際問題。開展蹲點調研活動，黨務幹部利用雙休日深入到幫扶對象家中同吃同住同勞動，了解掌握基層情況，發現黨務工作直接聯絡和服務群眾方面存在的不足，明確工作的改進方向。今年年初以來，市、縣（市、區）黨委組織員辦公室共包保基層貧困戶6戶，帶著問題深入家中走訪調研10余次，提供創業信息40余條，送去價值3200多元的生活必需品。開展徵求意見活動，採取適當形式，徵求社會各部門（單位）對市直機關黨務工作的意見建議，針對問題加以改進，不斷提升基層幹部群眾對黨務工作的信任度和滿意率。