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實現校企人才無縫對接

發佈時間:2012年07月16日 09:08 | 進入復興論壇 | 來源:韶關日報 | 手機看視頻


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  本報訊昨日上午,韶關首個“校企雙制班”啟動儀式在旭日國際有限公司員工培訓大樓舉行。由市技師學院和旭日國際有限公司共同開辦的“校企雙制班”將按企業人才模式培養學生,學生將兼具企業員工和技校學生的雙重身份,實現招工即招生、進廠即進校、上班即上課的教學與生産的高度融合。省人社廳副廳長鄭朝陽、副市長鄒永松參加了開班儀式。

  據了解,近年來,我市大力推動省市共建粵北現代技工教育基地項目建設,並將其列入了“百項工程興韶關”的發展目錄。為了進一步提高技工教育與生産市場的融合度,我市先後探索出了“廠中校”、“校企雙制”、“定向委培”和“在職員工技能提升”等培訓項目,並積極創新校企辦學模式,打造校企人才無縫對接平臺。本次的“校企雙制班”由旭日國際有限公司和市技師學院共同組建教師隊伍開展教學,共同搭建管理隊伍,組織考核鑒定等,學制3年且免收學費。目前,已有356名員工成為了第一批學員,他們將按照學校和企業共同制定的教學大綱分別學習電子技術應用、模具製造、會計等7個專業。

  鄭朝陽指出,有什麼樣的人力資源隊伍,就決定了擁有什麼樣的産業。轉型升級的核心,在於人力資源技能的提升。他鼓勵學員們要學有所用、學有所成、學有所長,借助這一平臺,切實掌握一門生産技能,找到幸福生活的源動力。鄒永松要求,雙方要緊密合作,優勢互補,培養出更多適應産業發展需要的中高級技能人才。

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