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為公司跨越發展增強動力

發佈時間:2012年06月29日 08:53 | 進入復興論壇 | 來源:天津日報 | 手機看視頻


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  天津市賽達偉業有限公司黨支部不斷加強組織建設,在黨支部的帶領下,2010年,公司年廠房新租面積由成立第一年的3萬平米增加到14萬平米;企業年收入比成立第一年翻了近4番。公司曾被評為“2007年市房地産開發資質免檢企業”,公司多名員工曾獲得市“五一勞動獎章先進個人”、市“勞動模範”和區“優秀共産黨員”等榮譽稱號。

  2002年成立的天津市賽達偉業有限公司,主營工業廠房及配套設施的建設、租賃銷售和物業管理等業務。在黨支部成立之初,公司就把建設目標確立為:發揮全體黨員的先鋒模範作用,以創新的管理理念、紮實的專業知識,執著的開拓精神,努力做好標準廠房建設,為西青開發區招商引資工作提供堅實的後盾。在開發區工委領導下,黨支部認真貫徹落實“三個代表”重要思想和科學發展觀,定期召開支部大會,認真研究部署黨員發展工作,制定年度發展計劃,確立重點培養對象,明確培養任務,嚴格黨員發展程序,保證黨員發展質量。

  黨支部還把加強黨風廉政和政風行風建設作為重大任務,在工程建設的專項治理活動中,加大招投標等關鍵環節和廉政合同執行情況的監督檢查,修訂完善了反腐倡廉及工程管理相關制度的彙編,配合行政部門,堵住腐敗漏洞,樹立了黨員幹部清正廉潔的形象。

  在工作中,黨支部積極引導黨員投身企業管理活動,黨員衝鋒在前,&&加班加點,團結和帶領員工奮力拼搏,力爭在最短的時間內建設出高質量的廠房、寫字樓和公寓樓,爭取第一時間內把完善的産品交到客戶的手中。他們通過IPL開發,將工程建設從策劃到交付使用後的管理全過程,細化為若干流水段,使工作效率大幅度提升,保證貼有賽達標簽廠房的優質質量,同時為企業客戶節約了大量時間成本和物質成本。職工之家公寓累計為企業33000多名員工解決了住宿問題。從提供標準廠房、定制廠房、特色行業廠房、寫字樓,到滿足企業不同階層的住宿公寓,再結合優質的後期物業管理這一條龍服務,賽達偉業産品在各開發區中成績名列前茅,市場上供不應求。

  賽達新興産業園是參加2010年天津市大比武的重點項目。當年7月,離迎檢還有很短一段時間,工程建設正如火如荼。賽達偉業黨支部書記劉祥雨身先士卒,帶領10多名現場管理人員夜以繼日、加班加點奮鬥在工程一線。在最酷熱難耐的天氣、最艱苦的工作環境中,總有共産黨員的身影在帶領大家埋頭工作。臉曬傷了,用冷毛巾敷一敷;身體中暑了,休息片刻繼續投入現場。艱苦努力換來的是按期、安全、超額地完成任務,受到市、區各級領導的高度稱讚,賽達新興産業園也成為當年天津市的優秀工程。

  作者:王瑞 羅軻

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