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為提升國土資源管理水平，提高人員的個人素質、服務意識，金湖縣國土資源局黎城分局把握“四字”心得，促進工作全面發展。
一是立足一個“變”字，加強轉變工作作風。廣泛開展政治思想和業務知識教育活動，轉變觀念，轉變職能，轉變作風，強化服務意識，提高服務水平，全力服務用地單位和廣大群眾，及時、高效地為廣大用者提供服務。
二是圍繞一個“誠”字，開展親民辦事服務意識。把維護群眾利益放在重要位置，真心誠意為群眾解難事、辦好事，推行承諾制、代理制，啟動追究制，積極化解矛盾和糾紛，維護社會穩定。
三是強調一個“準”字，提高工作質量。認真學習和研究土地政策、法律法規，對各類案件共同研究、共同分析，減少人為因素，提高辦案質量。
四是落實一個“嚴”字，加強工作作風整頓。分局在健全完善26項制度的同時，狠抓制度落實，靠制度規範行為，靠制度促進工作，嚴查各種違反紀律、違反制度的行為，促進了政風、行風好轉，受到了上級和社會各界的好評。薛玉富
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