“職工流動維權服務崗進企業了！”

　　6月1日8時整，浙江省衢州市總工會“職工流動維權服務崗”走進衢州果膠有限公司。剛剛上班，職工就將“流動維權崗”圍得水泄不通。

　　“請問，我在企業裏上班，是否一定要簽訂集體合同？”“職工勞動保護有哪些具體規定？”……職工問題問得五花八門，“流動維權崗”工作人員回答得耐心細緻。

　　當日，“流動維權崗”由市總工會黨組書記、常務副主席應雄帶隊，成員由市總勞動保護部、組宣部、維權（幫扶）中心等部室的工作人員組成，還特別邀請了法律志願者、衢州天讚律師事務所的律師參加。

　　據市總工會紀檢組長俞繼業介紹，今年初，市總開展“三服務”活動，有職工提出“如果工會能進企業幫助我們解決問題就好了”。

　　針對職工提出的問題，市總決定深化“三服務”活動，在全市開展“職工維權流動服務崗”活動，為職工送維權“真經”。同時，將“流動維權崗”服務形成制度，每週由工會幹部與法律志願者一起為兩家以上企業提供服務。

　　“流動維權崗”除了接受職工的法律諮詢外，還為企業和職工解決一些實際困難。衢州果膠公司的職工大部分是附近的農民工。過去，許多職工在農忙季節希望能連續加班，好騰出時間回家幹農活。但這樣做職工十分疲勞，容易産生安全隱患。而公司如不滿足職工的要求，還會有部分職工産生不良情緒。

　　如何解決這一矛盾？“流動維權崗”的工作人員從勞動保護的角度對職工進行耐心疏導；法律志願者、天讚律師事務所主任陳新國則從《勞動法》角度，為職工講法律，使職工豁然開朗。火藥味兒沒了，勞動關係也和諧了。

　　公司董事長柴正榮表示，要更加關心職工，增添設備，降低職工的勞動強度，同時擴大隊伍，讓職工有更多的休息時間，還要提高收入，解決職工後顧之憂。

　　在“流動維權崗”的幫助下，果膠公司工會主席張巧仙代表職工方與公司簽訂了工資集體合同。當雙方互換合同文本時，在場職工響起了熱烈的掌聲。