問：我是一名在語言學校讀書的就學生。我希望能考上早稻田大學的法律系，將來通過日本的司法考試，成為一名國際律師。萬一通過不了，我希望自己能成為日本的公務員，收入又高生活又穩定。這可行嗎？

　　答：你希望在井然有序和平安定的日本安居樂業，確實是一個不錯的想法。律師、公務員的職業均屬收入高端、社會地位體面的工作，希望你能有一搏。但你要注意，不是所有的職業都是向外國人大門敞開的。根據日本的《律師法》，律師資格沒有國籍限制，只要你有能力通過日本的司法考試，你就有可能成為一名律師。但涉及到公務員就比較複雜，比如像法官、檢察官、公證人那些官員之類的公務員是禁止外國人從業的。

　　問：鋻於今後會有越來越多的留學生在日本就業，能否將就此問題進一步展開作一簡單介紹。

　　答：可能存在以下幾點問題。

　　(一)外國人可從事職業的一般限制

　　一般情況下，外國人不允許擁有和日本人同樣的職業自由選擇權。首先外國人的就業活動受到其所持的在留資格的限制。例如持廚師技能簽證的勞動者就不能從事餐飲以外的工作。一般情況下，持永住者簽證或者其配偶、日本人配偶的人，可以自由擇業以外，其他的外國人均只能在簽證規定範圍內從業。

　　(二)具體業種的限制

　　1.外國人不允許經營的事業

　　如礦業權的取得(礦業法17條)、無線通信業(電波法5條)，有線通信業(有線電視放送法5條)，電氣通信業(電氣通信事業法11條)。以上均為基於國家利益、國家安全的考慮，對外國人經營限制的産業。

　　2.國家級資格考試的門檻

　　例如司法考試、公認會計士考試、稅理士考試、醫師考試等考試。雖然法律上沒有明文禁止外國人參考，但在實際操作上，強調和日本人一視同仁，結果必然造成語言弱勢的外國人的不利地位。能通過上述考試的中國人可謂鳳毛麟角，屈指可數。今後隨著在日中國人二世三世的出現，上述現象可能會有所改善。

　　3.公務員的從業限制

　　一般人認為公務員涉及到國家公權力的行使，是不能雇用外國人的。其實並非如此。根據人事院規則的規定，政府或者行政機關可以雇用外國人。現在地方公務員、公立醫院的護士、助手、技師等特殊資格從業者均撤銷了國籍限制，一般事務職、技術職、保姆、消防職等也在逐漸向外國人敞開大門。儘管公務員從業的限制在逐漸取消，但涉及到國家安全、外交、軍事等部門時， 基本還是規避外國人的。

　　一個典型的例子，根據外務公務員法，外務公務員(外交官類)不能由外國人擔任，甚至規定其配偶亦不能是外國人。最後祝旅日華人在日本能有一份誠心如意的工作。

　　(摘自日本中文導報網）