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烏魯木齊768名社區非在編人員進入納編面試

發佈時間:2012年05月30日 10:06 | 進入復興論壇 | 來源:新疆網 | 手機看視頻


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  新疆網訊(記者史漓莎報道)烏魯木齊市社區非在編工作人員納入事業編制考試,在經過筆試後進入面試階段,全市共有768名考生進入面試。

  5月29日,在沙依巴克區82中的五個考場內,167名來自社區的考生正在準備面試。他們來到考場的第一件事是抽籤,隨機選擇考場和七位陌生的考官。

  市人社局工作人員介紹,這次考試採用雙重抽籤的方式,考生的考場及入場順序和考官的考場分佈都採用現場抽籤決定。每個考場有七位交叉抽取的考官,市、區兩級紀委、監察部門全程監考,以保證考試的公平、公正。

  面試現場有不少長期在社區一線工作的“大齡考生”,也有剛工作滿一年的大學生。

  44歲的蔡文蘭在社區公益性崗位上工作了5年,她説:“單位破産下崗後,我就到了社區,當時覺得有份工作已經很幸運了,沒想到還有機會能公平地在這裡和其他人一起考試。我相信只要在社區認真工作,就有很大機會納編。”

  據了解,此次納編考試的筆試、面試題目,是由組織和人事部門精心選調熟悉社區基層工作的同志擬定完成的。報名參加考試的有2267人,現有768名考生進入面試。

  考生面試答題的時間為10分鐘。考試完畢後,考生必須回到固定的休息室,考試結束前不得離開。

  “筆試和面試的題目實踐性都很強,很多都是社區的實際案例。”長江路街道辦事處碾子溝社區的馬靜説。

  烏魯木齊社區非在編工作人員納入事業編制工作今年3月啟動,全市計劃納編500人。面試于28日至31日開展,按照各區招聘崗位1:1錄入,隨後進入體檢、政審環節。

  當天,市委常委、組織部部長張文勝在巡考時表示:“目前全市有2萬多名非在編社區工作人員,他們為全市的穩定發揮了重要作用。今後全市每年都將開展社區非在編工作人員納入事業編制工作。”

  張文勝説,納編工作必須公平公正,對於違規的考生也將嚴加處理,而熱心社區工作、有較強的工作能力和豐富的基層工作經驗的同志,就有機會納編。

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