金貴銀業通過OA系統、金貴通訊、墻報和宣傳標語等形式，開展形式多樣宣傳教育活動和技術比武活動，發動廣大職工投入到技術創新活動中去。在穩定現有的生産工藝、保證正常生産的基礎上，金貴銀業每年都深入開展以“在技術創新活動中立新功、創效益”為主題、全員參與的群眾性技術創新活動。通過各種技術創新和技改，使産品技術含量提高了、生産效率提高了，能源消耗、各種材料消耗下降和生産成本降低。金貴銀業工會為了開好展職工技術創新活動，主要採取以下方式：

　　1、組織技術比武和大生産運動會等活動，激發職工學技術、鑽業務的熱情。金貴銀業黨總支和工會每年都舉行崗位練兵、技術比武活動。從今年開始公司每兩個月進行技術崗位明星評選活動，激發了職工學技術、練技能的熱情，提高了職工的技術創新水平。

　　2、大力提倡職工合理化的建議。鼓勵職工在通過努力學習理論、鑽研新技術、苦練新技能等方面後，針對公司在管理、生産、經營等方面存在的困難和問題，提出新的理念、新的思路、新的方法和新的舉措等各類創新合理化建議，有助於優化完善生産和經營流程，優化管理措施，提高生産效率和公司內部科學管理水平，促進職工的素質提高和企業的更快更好發展。2010年共收到各種合理化建議280條，採納200條；2011年共收集到合理化建議330條，採納260條。這些合理化建議採納並經過實施後，為企業每年新增利潤2000萬元以上，取得了顯著的經濟效益、社會效益和環境效益。金貴銀業黨總支和工會每年年底召開創新標兵座談會、職工代表座談會，廣泛聽取、徵求、收集職工代表的意見和建議。

　　3、積極引導職工進行技術革新。指導職工通過改進生産工藝、改進檢驗（檢測）方法，改進生産工具、設備、儀器、裝置，促進企業的生産更有效利用和節約能源、降低原材料消耗，提高産品質量，提高企業的經濟效益。充分展示了工人階級先進性和主力軍作用。黨總支和工會充分調動廣大工程技術人員、管理人員和廣大職工的積極性，充分發揮他們的技術專長，組織技術攻關，解決生産和安全中的難關和難題，如：鉛銀渣的火法處理、鈀的回收；鉛泵的改造；底吹爐的新型油槍；底吹爐的燒虹吸道革新；含銦煙灰法處理項目；屋面防水隔熱工程新方法、爐缸重復利用、煙化爐煙道的改造；鼓風爐出鉛溜槽的改造；煙化爐進渣水套的改造；鼓風爐軟化水儲罐的改造；鼓風煙化車間粉煤輸送機平衡氣的改造；回水作為冷卻水利用等等技術革新。

　　4、廣泛組織員工參與産品研發與創新。職工通過推廣科技成果，引進、吸收和消化新技術、新設備、新産品，同時通過自主創新，改進生産工藝和生産裝備、開發新産品。從2006年至2011年開發了以下新産品、新工藝和新技術：載銀納米二氧化鈦抗菌材料、高砷鉛陽極泥濕法脫砷新技術、黃金濕法提純新工藝、高鉛熔渣的直接還原綜合利用新工藝等等。

　　5、精神和物質獎勵並舉，激勵廣大職工創新為保護職工創新積極性。金貴銀業黨總支和工會通過建立激勵機制，定期召開職工技術創新成果發佈會，對表現突出的給予相應的物質獎勵。充分利用企業的宣傳工具宣傳技術創新活動中的先進人物、先進事跡和技術創新成果，在企業營造出創新有功，創新光榮的氛圍。