天山網訊（通訊員胡金良 胡勇報道）水資源短缺、就業難、産業單一……這些問題一直是困擾著富蘊縣吐爾洪鄉6萬多農牧民。但有這麼一個工作組，他們下到基層，走進吐爾洪鄉的各個村，了解村民們的實際困難，採取各種措施為他們解決問題。

　　訪民情 解民憂

　　提及水資源短缺的問題，吐爾洪鄉吐爾洪村一位“四老人員”在向駐村工作組介紹時説：“我們現在的生活都挺好，唯有農田用水一直是個問題，全鄉唯一的水庫儲水量不足，影響農業灌溉。”

　　工作組通過詳細了解得知，吐爾洪鄉盆地內耕地面積6萬畝，該村農田灌溉面積達4000畝。近年來，隨著村民生活用水負荷的增加，正常年份農作物只能澆一兩次，遇到旱年收成更是無法保證。當該村村民澆地時，由於條件所限，實行計時用水制，要消耗大量的人力、物力。

　　針對這一情況，駐村工作組將這一問題提交鄉黨政聯席會議，研究解決方案，達成初步意見後，通過多次協調，徵得了該縣水利部門的大力支持，最終該縣決定今年投入70萬元加大防滲渠修繕和改造，新增機電井5眼，確保吐爾洪盆地內1.3萬畝節水灌溉工程的實施。

　　送信息 促就業

　　“培訓的費用是免費的，學到的技能是一生的。”近日在富蘊縣吐爾洪鄉吉格爾拜村現場招聘會上村民傑恩斯説，“去年我報名參加了縣上的重卡駕駛員培訓，3000元的培訓費用全由縣財政承擔，我輕鬆的拿到了駕駛執照和初級職業資格證書。”

　　駐吉格爾拜村工作組在走訪入戶中發現，該村存在耕地面積少、勞動力就業難等問題。對此，工作組提出了一個明確的工作思路：加快農村富餘勞動力轉移是保持農民收入持續穩定增長的根本之計。必須將培訓與就業、培訓與創業相結合，廣泛開闢農村勞動力就業途徑，為農牧民增加收入創造更為有利的條件。

　　經過入戶調查分析，工作組及時與吐爾洪鄉包村領導、幹部、村“兩委”班子共同探討，依託部門自身優勢，緊密結合對口援疆項目、工礦企業、5A景區旅遊業發展，及時傳播致富信息，拓展勞動力輸出渠道。在這短短的時間內，已發佈就業信息崗位22個，幫助13名村民到企業就業。

　　抓培訓 保增收

　　多年來，因受地理位置及氣候、無霜期短、水資源不足、土地鹽鹼化的等各類影響，小麥和旱地豌豆成為吐爾洪鄉農牧民的主導産業。

　　春耕備耕前期，針對這一現狀，工作組結合鄉情實際，大力宣傳黑加侖種植的優勢。宣傳期間，工作組依託農村黨員遠程教育站（點）為村民下載、刻錄光碟7盤，開展培訓班2期，邀請縣農林專家把培訓班辦在村民家門口，就黑加侖種植與管理等技術開辦培訓班2期，有效地增加了農牧民種植的積極性。截止目前，吐爾洪鄉黑加侖種植面積已達到5000多畝。

　　“種植黑加侖每畝補助300元，連續補助3年，集中連片種植50畝以上的，縣林業局免費提供圍欄……”今年打算種植黑加侖的村民説，“基層下來了工作組，他們是切切實實的把我們需要的政策啊、技術啊全給帶來了。我們以後在種植各方面也自然就有了主心骨。”

　　據了解，自富蘊縣“赴基層轉變作風服務群眾”活動動員大會以來，全縣共有10個工作隊19個工作組123名各級幹部積極行動起來，為村民辦實事、辦好事。