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被稱為“計算機奧林匹克”的國際大學生程序設計大賽的兩位全球冠軍被百度招入麾下。百度校園品牌部總監張高日前説，百度渴望有能力的人才加入。
為在校園中挖掘到可塑之才，百度每年都進行大規模的實習生招聘計劃。據悉，今年計劃招聘500名實習生。他們將進入百度設在北京與上海的公司工作，並將有機會參與百度內部核心項目的進展管理和最新技術的研發等。目前，百度已收到1.2萬份高校大學生的申請材料。張高説，每年約有50%的實習生會最終正式進入百度工作。百度目前在職員工1.5萬人，平均年齡為26歲。從百度在職者的畢業學校看，分佈在海內外200多所高校，其中以北大、清華與上海交大的畢業生居多。
除了每年的校園招聘，百度也在探索與各大高校開展項目合作中尋找優秀人才。百度目前與一些高校開展“開放研究計劃”課題，將研發中最前沿的技術難題與大學生分享。比如，在與南開大學的課題合作中，一名年僅24歲的博士生完成了百度提出的“索引緩存技術”難題。百度還協助復旦大學新聞學院等高校進行輿情報告等課題研究，希望能夠利用百度搜索引擎所産生的海量流量數據，為信息傳播領域的相關研究提供數據和分析等方面的支持。
不過，張高指出，在互聯網領域，很多前沿性的課題都來自於富有創新力的提問。中國大學生的解決問題能力很強，但提問的能力稍有不足。百度希望能夠給予大學生最大的發展空間和參與權限，提高他們提出問題的能力。（記者 唐 燁）
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