“週五課堂不僅僅讓我們在工作休息之中更加充實自己，也讓活到老學到老付諸於實踐。週五課堂是思想交匯的橋梁，這裡匯集了大家之言，讓我們輕輕鬆鬆地傾聽大師的講課，追慕大師的風範，一睹大師的風采，何等好事！”貴州凱里供電局員工蔡興文這樣告訴記者。

　　5月4日，貴州凱里供電局組織該局各部門中層幹部、後備幹部以及對培訓內容感興趣的員工20余開展2012年第一期“週五課堂”培訓。講堂上，通過投影的形式，學習了由上海交通大學海外教育學院國際領導力研究所所長余世維博士講解的《如何塑造管理者的性格魅力》的講座。余世維博士首度以“根性”為主題，貫通今古，以古代帝王為證，結合我國企業家或成功或失敗的例子，深入、生動地剖析了一個成功的管理者應該具備哪些性格特質，如何塑造這些性格特質，幫助管理者塑造真正的領導力，成為全方位的成功領袖等方面開始講解，他通過鮮活的事例一一講解，講解深入淺出，很受幹部員工的喜愛。

　　企業是的發展離不開幹部員工的努力，更離不開知識的支撐。此時，最前沿的管理經驗、科技知識將通過多媒體教學的方式傳授給每位員工。無論職務高低、年齡大小，在新科技、新知識面前他們都是一樣渴求的學子。我們只有學習感受先進的管理經驗、服務理念、創新意識，為企業發展積蓄力量。

　　通過開設了“週五課堂”，讓更多的幹部員工學習先進的電力科技知識，在提高員工綜合素質的同時，進一步也找準了企業發展目標，明確了企業的發展方向。同時結合實際工作，就熱點問題展開討論，各抒已見，提出切合實際的建議，這個課堂也為廣大幹部員工提供了一個交流工作、學習經驗的平臺，在全局形成了“人人思學、人人思進”的良好氛圍。（陳汝健 陳舉）