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哈市即日起執行黨政“一把手”個人有關事項報告制度

發佈時間:2012年04月29日 15:06 | 進入復興論壇 | 來源:生活報 | 手機看視頻


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  生活報4月29日訊 28日,哈市召開深化規範權力運行工作會議,下發《關於進一步規範黨政正職權力運行與監督的指導意見(試行)》,出臺多個新舉措規範黨政部門“一把手”從政行為,防止黨政正職“一支筆審批”、“一人説了算”。

  意見規定,哈市各級領導班子在討論決定重要事項時,凡涉及經濟發展和民生等重要決策,應當根據需要,採取風險評估、諮詢權威部門和專家論證、問卷調查、召開聽證會和合法審查等方式,廣泛聽取意見和建議。

  凡涉及“三重一大”事項(重大決策、重要人事任免、重大項目安排和大額度資金使用)應按民主集中制原則集體討論研究決定,黨政正職應末位表態,不對議題事先定調或作引導性發言,防止“一言堂”;在工程項目招投標和建設過程中,黨政正職個人不得指定或內定項目承包人;黨政正職不應臨時動議決定幹部任免,不應將不符合任職資格條件和民主推薦票未過半數的幹部提交黨委(黨組)會議討論並通過。

  即日開始,哈市嚴格執行黨政“一把手”個人有關事項報告制度。按照領導幹部報告個人有關事項的規定,關於配偶、子女均已移居國(境)外的國家工作人員加強管理的暫行規定等要求,如實報告應報事項。同時,實行黨政正職公務接待、公務用車、培訓考察等開支情況專項審計;實行黨政正職離任、任期經濟責任審計。對審計中發現的問題,審計機關責令其限期整改,對整改落實情況實行跟蹤問效。情節嚴重涉嫌違紀違法的,及時移送執紀執法和司法機關處理。黨政正職不認真履行職責,疏于管理,監督不力,決策失誤,造成重大影響和嚴重損失的,要實行問責。

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