監管力度不夠 打“補丁”的違規成本太低是主因

　　上市公司發佈烏龍年報已不是什麼新鮮事，在出現錯誤和漏洞之後，往往會發佈年報更正公告，即年報補丁，在補丁中一般都會向投資者“表示真摯的歉意”。但是，每一年上市公司的烏龍年報也不見少，而且年年不重樣，有投資者質疑，上市公司年報在披露前須經過公司會計、會計主管、審計部門及會計師事務所等層層把關，為何漏洞還層出不窮？

　　據同花順iFinD統計，截至4月23日，滬深兩市共有383家公司對其2011年年報進行了更正或補充，而這其中還不包括，並未發佈打補丁公告但出現錯誤的公司。

　　有業內人士直言，市場“補丁”現象氾濫，原因無非兩個，一是不認真，一是成本低。除了表明部分公司責任心不強外，也與監管力度不夠有一定關係；打“補丁”的違規成本太低，無論多離譜的錯誤都能一補了之。

　　文字型錯誤

　　在這些林林總總的烏龍年報中，有的錯誤讓人“啼笑皆非”，如：皇氏乳業發佈的2011年年報顯示其董事長黃嘉棣去年的年薪為“30元”，而公司其他7位高管，包括公司副董事長、董事會秘書在內的成員，去年的年薪也只拿到了“20-25元”不等。皇氏乳業稱：高管薪酬只是單位寫錯了，公司將“萬元”的單位錯寫成了“元”。

　　和皇氏乳業的“寒酸”薪酬相比，中文傳媒對其高管年薪就顯得“慷慨”多了。3月10日，中文傳媒發佈了2011年度報告，在公司年報中，誤將單位“元”錯寫成了“萬元”，導致在報告期內，公司的21位高管的人均年收入相當吸引眼球——居然超過了20億元。其中，47歲的董事總經理曾少雄更是以“725600”萬元(即72.56億元)的報酬，被網友封為了“史上年薪最高”的上市公司總經理。

　　技術流錯誤

　　3月26日晚間，包鋼稀土發佈了其2011年的年報，在這份年報中，公司的2011年年度業績使投資者大感放心，公司實現凈利潤34.78億元，同比增長363.33%後，慷慨地公佈了分紅預案，每10股送10股紅股並派發3.5元現金紅利(含稅)。

　　但這份看起來亮麗的年報卻出現了讓人不解的錯誤。

　　年報到第91頁中出現了“合併財務報表主要項目註釋”，在“(一) 貨幣資金”突然插入了一句“錯誤！未找到引用源。”而這就使得眾多投資者摸不著頭腦。而該年報從91頁直到最後的第124頁，共計有100余處，其中有幾頁這幾個字的底色還是藍色。

　　這樣大密度的錯誤，不由讓投資者懷疑包鋼稀土年報是否未經審核就發佈了。

　　包鋼稀土的工作人員事後也承認，確實這100處“紕漏”乃文檔轉換所造成的。雖然，此次錯誤只屬於文檔技術問題，且包鋼稀土事後，並未就上述錯誤發佈“補丁公告”，但在隨後的幾天時間內，記者發現，這一錯誤已經被改正過來了。

　　（證券日報）