做人和做事，是一般人都會面臨的兩個人生課題，作為一名黨員領導幹部，還得增加一條，做官。對此，筆者認為做官需做事，做事先做人。

　　先做人。中華民族歷來講究做人的道理，積累了許多寶貴的經驗。有時候，一個人拼一拼、努把力，就能做成一件事。但寫好“人”這一撇一捺，卻是每個人畢生的話題，有的人可能一輩子也“寫”不好。因此，做“好”人最重要，也最困難。毛澤東曾説：“一個人能力有大小，但只要有這點精神，就是一個高尚的人，一個純粹的人，一個有道德的人，一個脫離了低級趣味的人，一個有益於人民的人。”這句話中的“這點精神”引起了筆者對於怎樣做人的反思。筆者認為，奉獻的精神、捨己為公的精神，説白了，就是強調“宗旨”二字，就是人們常説的“飲水當思源”，就是人們常唱的“吃水不忘挖井人”，就是廣大黨員領導幹部高高擎起的全心全意為人民服務的大旗。因此，宗旨意識強的人，才會懂得自己的生存和發展離不開黨和人民的關懷，離不開社會的幫助，才能具備“這點精神”。這樣，這個“人”才能做得正、行得直。

　　再做事。官當得好不好，就要看做的事怎麼樣。這裡，有兩個評價標準。一個標準強調做事的效果，即做的事都是好事。一個人最難得的是一輩子總是做好事，不做壞事，做有益於人類的事，不做害人的事。如果開頭做點好事，後來又做壞事，這就叫做沒有“堅持”，沒有常性或晚節不保。一貫地做有益於黨的建設、有益於國家發展、有益於社會進步的事，這樣的操守令人敬仰、令人欽佩；這樣的人總是有“良心”，懂得回報，善於建設。事實上，沒有良心的“驅使”，一個人很難做到“一輩子”都做好事。另一個標準強調做事的過程，即做任何事都要腳踏實地。如果不從別人不願意幹的臟活累活做起，那麼，一個人就很難有做大事的機會。因為連小事都做不好，還怎麼做大事？沒有量的積累何談質的飛躍？想一步登天那是好高騖遠，任何宏偉的建築必然都有堅實的地基，“打地基”的過程就是積累經驗的過程，也是本領和技能提高的過程，更是逐漸得到大家接受、認可的過程。

　　後做官。所謂做官，就是黨和人民賦予一個機會和崗位，讓“官”來為黨和人民服務的。正像黨章指出的：黨的幹部是黨的事業的骨幹，是人民的公僕。如前所述，做人就是要有良心，才算做好這個“人”，作為一名黨員、一名領導幹部，更要懂得不能辜負人民的期望和信任這個道理，因為這個位子是黨給的，機會是人民賦予的。做好官，就要用自己的努力和付出回報黨、回報人民。有的人官沒做好，還抱怨説：“下輩子再也不從政了，是從政這條路害了我。”筆者在感到可悲的同時，也覺得可笑。“從政之路”不會害任何人，這是因為這種幹部不懂知恩圖報、飲水思源的道理，自己害了自己；是沒有寫好“人”這個字，沒有悟透“事”這個字，最終沒能讀懂“官”這個字。現在的確有一些領導幹部做人民公僕的思想淡漠了，有的甚至成為腐敗分子。正如一位革命偉人所言：“起初是幹革命來的，以後是革命加做官。後來官越做越大，胃口也越來越大，有的人就只想做官，不想革命了”。這番話，對現在的領導幹部仍有重要的警示意義。 (作者：馬保剛)