在安徽省肥西縣高劉鎮洪店村，有一個以殘疾人農民為主體的白鵝養殖合作社，村委第一書記王禾積極向上級爭取資金4萬元，專項用於扶持殘疾人家庭養殖白鵝，目前有10多戶，每戶年收入能有1萬到5萬元不等。合作社大大提高殘疾人家庭的就業能力，帶動農戶增産增收。像王禾這樣的選派幹部助力後進村發展、幫助農民致富在肥西縣已屢見不鮮。

　　肥西縣自2001年起至今已向全縣後進村選派幹部289名，全縣90%村整體工作進入鄉鎮先進行列。本月底該縣第五批47名選派幹部又將赴47個難點村、後進村擔任村黨組織第一書記。

　　據悉，該縣的選派幹部都被當地村民譽為科技致富的“小專家”、農村工作的“多面手”、理論政策的“宣講員”，選派幹部已成為農村工作的生力軍。截至今年3月份，通過選派幹部的積極努力，全縣選派村共投入資金1530萬元改善農村的基礎設施，選派幹部共訪戶12700多戶，聽取群眾意見14767條，已落實整改措施1986條，幫村民代辦各種事項4500多件，為村裏修訂完善各項規章制度400余項，為群眾講授農村政策、科普知識680余場次，改善了農村的基礎設施，村級集體經濟和農民收入均得到提高。

　　各鄉鎮也積極支持選派幹部為“難點村”“把脈”，對症下藥，實行“一村一策”。梁崗村原先拖欠農民各種款項多，各種矛盾多。紫蓬山管委會梁崗村選派幹部羅敏，一上任先優化班子結構，他肯定地説：“做到了有章理事，按規矩辦事，才能有條不紊。”同時“陽光村務工程”的實施使得黨務村務公開透明，正如該村老黨員周先萬所説：“群眾做了明白人，意見自然減少，各種問題也迎刃而解，摘掉 難點村 帽子也水到渠成。”通過一年多對遺留問題的清理，拖欠農民的大部分款項得以解決，支付金額達30多萬元。原先“難點村”成了“容易村”。

　　幹部只有立足村情，先化解矛盾理順關係，再發展經濟，著力推進農業和農村經濟結構調整，通過多種形式用好發展資金。近年來，選派村的農民人均純收入提高560元，化解村級債務超過790萬元。把一個個“問題村”、“混亂村”變成了“和諧村”、“先進村”。