天山網訊（通訊員呂羨林報道）4月16日中午，農五師八十六團十一連圖書室早已過了下班時間，可是圖書管理員蔣傳安催了好幾遍，十幾個看書的職工還是不願意走。看書的人咋恁黏糊？他們説，我們要養豬，得好好學習學習養豬技術，再不學就來不及啦！

　　一處文體活動場地、一間圖書閱覽室、一個網上文化共享平臺、一場流動數字電影，八十六中心團積極探索和創新基層化建設新載體，大力發展基層文化事業，為提升職工素質，打造新型職工隊伍搭建了廣闊舞臺。

　　候朝友是1993年從河南老家落戶到該團十一連的新職工，家中承包了200多畝土地。這幾年，依靠團場雙層經營的優惠政策，他家每年都有20多萬元的收入。可是富裕起來的他，除了沉迷於棋牌，精神世界卻是一張白紙。

　　“以前我們閒的時候，除了喝酒、打麻將，沒有別的。特別是晚上，沒有娛樂活動。”候朝友告訴筆者。自2010年以來，該團在兵、師項目的帶動下，先後為各基層連隊建起了遠程電教室、農家書屋、文化活動中心等。這項惠民措施的啟動，使和候朝友一樣的一線職工找到了休閒娛樂的精神家園。

　　“現在不一樣了。有文化室、有圖書室。團裏經常放數字電影。另外，遠程教育是個很好的娛樂平臺，內容非常豐富。”説起這幾年連隊的文化建設，候朝友如數家珍。

　　通過學文化、學知識，候朝友的思想發生了很大的改變。他認為土地固然寶貴，可土地是一個定量，已經沒有更大的發展空間。這幾天，候朝友天天泡在圖書室裏，潛心學習養豬技術，想通過養豬來增收。

　　由於職工都意識到文化知識和科技含量在生産生活中的重要作用，每天到圖書室和遠程電教室學文化的人越來越多。

　　在該團職工群藝館，從秋後到春忙的這一段時間來打籃球、羽毛球、乒乓球的人絡繹不絕，一直到晚上11點多鐘，這裡還是熙熙攘攘，喝彩聲不絕於耳。其中，就不乏有一家男女老少齊上陣的。燈光球場、暖氣設備、開水服務，標準化管理，高端的人文設施讓來到這裡的職工感覺到了和城裏一樣的感覺。

　　群藝館管理員告訴筆者，這些設施都不收費，職工都樂意來。

　　在該團光明社區的舞廳裏，更是吸引了不少職工前來翩翩起舞。三部曲、四部曲是團場年輕人的最愛，還吸引了一些退休職工前來瀟灑。

　　2011年起，八十六中心團投入資金1000萬元對51多個基層單位的文化設施進行了完善和整合。按照有書報刊、有文體器材、有文化共享系統、有投影設備等“十有”標準和每單位建立1個文化活動室的要求，着力推廣“文化活動場地＋有序管理＋數字流動放映”模式，服務職工群眾。不斷健全黨委領導、科室帶創、培訓提高、整體推進的文化管理與服務機制。