■改造主觀世界絕非一夕之功，反腐倡廉宣教工作是一項需要長期投入的系統工程。

　　——4月16日，廣東省紀委副書記丘海在談到即將利用三年時間對全省紀檢監察幹部開展大規模輪訓工作時説:“只有注重工作的長期性和連續性，立足當前、著眼長遠，持續投入、循序漸進，才能推動反腐倡廉宣教工作的可持續發展。”

　　■只有運動員的培養摒棄運動成績決定一切的指導理念，培養運動員的全面素質，進而拓寬運動員的就業出路，“官職獎勵”機制才有可能被廢除。

　　——近日，“黃穗事件”引起社會輿論對中國競技體育“官職獎勵”機制的強烈抨擊。4月15日，江西財經大學副校長易劍東在接受媒體採訪時表示，要改變運動員的“官職獎勵”機制，必須首先從改變中國運動員的培養方式和理念做起。

　　■面對網絡説話，不要心存僥倖，也不要怕。

　　——4月15日，公安部新聞發言人、公安部宣傳局局長武和平在談及網絡時代新聞發言人工作面臨的挑戰時説，“這是需要説話的時代”，我們要利用好網絡平臺，在第一時間發佈信息，使官方聲音與民間輿論銜接。

　　■官員有壓力，老百姓的日子才輕鬆。

　　——4月13日，湖南省郴州市紀委副書記李小華在談到正在郴州開展的黨政機關“作風大整頓”活動時説:“這次‘作風大整頓’要讓沒作為的沒‘座位’，這是我們的原則，也是我們的目標。”

　　■在目前公務員隊伍效率不高的背景下，公務員聘任制免除了機關“進一個人就要終身負責”的後顧之憂。

　　——近來，各地紛紛試水聘任制公務員，引起社會熱議。4月12日，北京大學政府管理學院教授蕭鳴政在接受媒體採訪時表示，實行公務員聘任制具體的結果雖然還不能預料，但其好處是顯而易見的。

　　■再深的水也要蹚。我們只有勇於首先改革自己，才能得到人民群眾和社會各界的理解。

　　——4月12日，衛生部部長陳竺在接受媒體採訪時表示，公立醫院的改革對解決當前百姓的看病難、看病貴問題有重要意義，但涉及的利益鏈條很長，不可避免地會觸及不同領域和群體的切身利益。