株冶工會人文關懷情暖困難職工_新聞臺

　　本報4月15日訊（記者李文峰通訊員周建成）“有困難，找工會。”近日，株洲冶煉集團有限責任公司有3個特困職工家庭，在公司工會幫助下，獲得株洲市幫扶中心3萬餘元救助。同時，有5名困難職工子女得到對口“雙聯”單位捐出的1萬元助學金。他們感激地説，株冶工會熱心為職工辦事，及時把政府和公司的關懷送到困難職工的心坎上。

　　近年來，株冶工會積極發揮橋梁紐帶作用，帶著感情送溫暖，帶著責任抓幫扶。他們以會員會費、公司撥款、單位及個人捐贈、基金利息收入等為基本來源，籌資2600萬元，成立了公司扶貧幫困基金。按照“應救即救、應助即助”原則，每年以基金利息，救助生活特別困難、遭遇重大災難或患有重大疾病的公司職工及職工供養直系親屬，救助金額500元至5000元不等。同時，對遭遇臨時性困難而急需用錢的職工，開闢短期無息借款“綠色通道”。據統計，至今已救助職工、職工家屬、職工遺屬1360人次，發放救濟金201萬元，併為18名職工提供借款16萬餘元。

　　株冶工會還廣泛聽取職工意見，制訂了職工困難補助實施辦法，並建立困難職工檔案，認真做好生活救助、大病救助、日常幫扶等工作，推動送溫暖活動經常化、制度化。目前，已辦理職工困難補助3120人次，共發放補助金490萬元。同時，把走訪慰問、金秋助學、傳送溫暖等活動，作為企業民生工程來抓。近年來，春節走訪老幹、勞模、離退休幹部、統戰成員和貧困職工2300多人次，慰問住院傷病職工1840多人次，助學幫扶困難職工子女47人。