中新網成都4月13日電(田紅 蔡京君 劉賢)軌道交通行業需要什麼樣的人才？如何提高工程人才的培養質量？13日，鐵道部、國務院學位辦、四川省教育廳、軌道交通領域相關學科的院士、相關企業負責人以及原鐵道部直屬高校的校領導、研究生院領導、交通運輸學科&&人相聚西南交大，共同研討軌道交通行業高層次人才培養。

　　鐵道部副總工程師、京滬高鐵副總經理趙國堂做了“中國高鐵人才需求”的專題報告，他通過京滬高鐵的建設得出啟示：理論是工程的靈魂，一個大的工程沒有人才做支撐是不行的。高鐵是個大系統，建好只是第一步，管理好高鐵是漫長艱巨的任務，用好高鐵是個大學問。高鐵的建設、管理和使用都需要人才，人才必須在實踐中錘煉。

　　國務院學位辦孫也剛副主任在報告中指出，目前專業學位教育與行業結合度不夠，他建議從系統內部轉變觀念，把專業學位和學術學位放在同等重要的位置，在要求上有所側重；要轉變培養模式，面向行業，科教結合，校企合作，提高工程技術人才培養質量，沒有大型工程的錘煉是很難培養出領軍人才；專業學位培養與職業認證資格相結合。

　　西南交通大學校長助理、研究生院常務副院長馮曉雲教授表示，學位與研究生教育使命重大，就西南交大而言，學校通過精心組織院長論壇、導師論壇、研究生論壇，在全校上下認真開展了學位與研究生教育思想大討論系列活動，並大力實施研究生教育“515工程”。培養軌道交通高層次人才，要建立協同創新戰略聯盟，推動軌道交通高層次創新人才協同培養模式改革，建設軌道交通學科領域最頂級的研究生導師隊伍，建設軌道交通高層次人才培養創新實踐平臺，提升軌道交通高層次創新人才綜合素質和創新能力。

　　西南交通大學作為主辦方，希望通過此次會議，搭建一個集政府、高校、行業、企業、專家等多方于一體的溝通、交流、互動的平臺，從多維的視角探索並總結出新形勢下我國軌道交通高層次人才培養工作的新特點、新規律、新舉措。(完)