為了應對缺口，廈門IT企業對高校實習生進行培訓。（資料圖）

　　記者|巫菁

　　剛入行的“菜鳥”就拿比別人高出一倍的薪水？只要有市場就是順理成章！這個現象就出現在廈門的IT行業，隨著移動互聯網的火熱以及智慧手機的普及，手機軟體開發師的缺口越來越大，所以就算是“菜鳥級”的手機軟體開發師也異常搶手，相關企業則是求賢若渴。

　　手機軟體開發師成搶手貨

　　“你有合適的手機軟體開發人才推薦麼？”這是在最近一次IT企業的聚會上，企業主們説得最多的話題。記者在幾家招聘網站上搜索手機軟體開發師發現，廈門軟體園內幾乎所有的軟體企業、互聯網企業都在尋求這樣的人才。

　　“移動互聯網是未來趨勢，這方面人才自然是熱門。”廈門欣欣旅遊網CEO賴潤星告訴記者，這方面人才從去年開始就有缺口，今年的缺口特別明顯。“不少軟體開發師都是在原來技術上轉型的，多數也需要培訓，很少有作品。”賴潤星説道，但就算是這種“菜鳥級”的手機軟體開發師在企業內的需求度也是很高。

　　1.5倍高薪資難覓入行菜鳥

　　“7000多月薪。”剛轉行做手機軟體開發師的小張毫不避諱，“和我同一批進公司其他崗位的同事基本都只有我工資一半，甚至不到。”小張告訴記者，即使這麼高的月薪，這個崗位依舊招不到人。記者在招聘網站上看到，這個崗位的薪資多數在5000元到1萬元，而這樣的月薪在廈門IT業內算是中高檔。廈門4399遊戲一位負責人鄭先生告訴記者，因為需求大，企業都在花大價錢招聘這樣的人才，即使是入門“菜鳥”也比其他崗位的薪水高出不少。

　　“1.5倍是至少的。”賴潤星告訴記者，如果是某個手機軟體的項目負責人，薪資則更為可觀。“主要是廈門IT企業還在發展階段，軟體開發水平太低，人才難找，開出的薪資也就非常可觀。”廈門同步網絡有限公司創始人熊俊一語道破天機。

　　企業盯上高校實習生

　　記者觀察到，除了手機軟體開發師之外，不少企業將目光轉向高校學生，開始招聘兼職的開發實習生。同步網絡最近就招進一批實習生，提供交通補貼和實習薪資。“現在這個就業方向很熱門，我們也想嘗試。”廈門大學計算機與信息工程學院的大四學生小王告訴記者，最近在找工作的同學都很關注手機軟體開發師這個崗位。

　　“高校學生雖然時間上會比較沒辦法全部配合，培訓週期也比較長，但從成本考慮上則非常划算。”賴潤星表示，對於實習生，企業多數就提供一些補貼薪資，相對於招聘專職人員，成本大大降低。而實習生本身也需要這樣的實習經歷。熊俊表示，除了對成本考慮之外，公司傾向於招兼職實習生的原因主要是希望由自己來培養這方面的人才。“外面招來的水平也不怎麼樣，還不如自己培養。”熊俊説道，這樣培養出來的人既符合公司軟體開發需要，又比較有忠誠度。正是基於這些原因，廈門不少IT企業都著手招聘兼職實習生，為之後的手機軟體開發師做儲備。