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陽新公安局看守所輕判表現好在押人員

發佈時間:2012年04月10日 10:34 | 進入復興論壇 | 來源:人民網 | 手機看視頻


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  人民網湖北陽新4月9日電 記者日前從黃石市人民政府網獲悉,陽新縣公安局看守所率先在湖北省推行對在押人員被羈押期間表現情況納入量刑情節的舉措,被湖北省廳首肯並推廣。

  7日,陽新縣公安局看守所所長郭曉作為“創新先鋒”從湖北省公安廳載譽而歸,該縣公安局看守所為了進一步落實寬嚴相濟刑事政策,切實維護在押人員的合法權益,打擊牢頭獄霸,確保監管場所安全和刑事訴訟活動的順利進行,于3月21日,特邀縣法院刑庭、檢察院公訴科、駐所檢察室、縣武警中隊等部門負責人會聚一堂,商討推行對在押人員被羈押期間表現評鑒制度。由看守所製作《在押人員被羈押期間表現評鑒表》,在押人員一人一表,由監管民警負責記錄在押人員被羈押期間表現好的方面和表現差的方面。評鑒表中評鑒考核內容包括在押人員生活、勞動、學習和文明禮貌規範及其他應該遵從的規範等。

  據了解,在日常考核中,看守所管教民警根據在押人員羈押期間日常表現填寫評鑒表,針對每個人的表現情況,看守所相關負責人綜合管教民警、看守所和駐所檢察室的意見,每月一匯總,考核結果分較好、一般、較差3種情況,考核結果較好的建議量刑酌情從輕,較差的建議量刑酌情從重,當案件移送法院審理髮起訴書後3日內,看守所將評鑒表送達人民法院,由法院作為量刑寬嚴證據,在法院開庭審理時當庭提供。法院依據評鑒證明材料,再綜合全案對被告人在量刑時依法予以酌定,在幅度內從輕或從重判處。

  據悉,目前,該制度引起湖北省市公安部門的高度關注,並將此舉作為湖北省公安機關監管部門的“樣板模式”廣泛推行。(陳文博)

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