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本報訊仁化縣大力推進農村勞動力轉移培訓，著力整合培訓資源，創新培訓方式，逐步形成了“政府積極引導，農民主動參與、部門配合協調”的良好格局。該縣去年完成就業培訓2171人，新增轉移農村勞動力8660人，為促進全縣經濟社會發展作出貢獻。
實施“訂單”培訓工程。利用各類培訓機構，大力開展定向培訓、委託培訓等，積極探索校校聯合、校企聯合的辦學模式。
實施分層培訓工程。根據該縣經濟發展特點和市場需求，對農村富餘勞動力開展分層次、分專業、分類型的一體化培訓。對青壯年勞動力，有針對性開展短期職業培訓，培養熟練工人；對無法繼續升學的初、高中畢業生開展職業技能培訓，培訓技術工人；對農村留守勞動力開展種養等實用技術培訓，培養新農村建設實用人才。
實施“送技能下鄉”培訓工程。在各鎮成人中心校舉辦職業技能培訓班，為農民送去政策、法規、科技、信息等服務。
實施“請進來，送出去”培訓工程。大力開展“科技直通車”活動，邀請省農科院專家深入該縣田間地頭，向農民講授毛竹撫育、優質稻生産技術、沙田柚優質種植等科技知識，現場為村民解疑難、傳技藝。
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