治理和根除“黑職業仲介”，不僅是凈化就業市場的迫切需求，也是維護社會誠信，營造良好的精神文明氛圍的客觀需要。

　　根除黑職業仲介要健全法律法規，加大嚴懲力度。相關部門要整頓勞動力市場秩序，定期開展打擊黑仲介的專項行動，打擊職業介紹領域的各種違法犯罪活動，嚴格核實職業仲介的營業執照和從業資格，對於沒有證件和資質的仲介要嚴厲取締，以對其他違法仲介起到威懾和警示作用。在求職的高峰期，勞動、人事、工商等相關部門要聯合起來，為就業市場營造良好的社會環境。

　　相關部門要注重疏導和教育，尤其是農民工和學歷不高的求職群體，在找工作的過程中往往容易受騙，因此，有必要組織相關培訓，讓他們學會辨別職業仲介的真偽，掌握規範的求職程序，一旦上當受騙，懂得如何維權，通過有效途徑維護合法權益。對於沒有求職經驗的職校畢業生，要通過學校指導、媒體宣傳，提高畢業生分辨真假職介所的能力。

　　提醒求職者一定要到正規的職介場所求職，不能輕信職業仲介不切實際的許諾，要充分了解仲介的資質以及相關手續，繳納相關費用時要索取票據。黑仲介提供的待遇承諾一般明顯偏高，用高薪引誘求職者，因此求職者要克服貪圖便宜的心態，更不要相信路邊的“野廣告”。對仲介進行一定的調查和了解，同時還要對應聘的企業從網上或者勞動保障部門進行查詢，核實其資質以及相關的手續，決定在某企業工作後，一定要簽訂正規的勞動合同。如果發現上當受騙，要及時到勞動部門和公安機關進行投訴，採用正當手段維護權益。

　　打擊黑職業仲介，需要各部門加強協作，健全諮詢、維權以及投訴機制，開展信息服務、誠信宣傳，發展規範的勞務輸出，為廣大農村勞動力轉移就業創造良好的環境和條件，以維護眾多進城求職者的合法權益，促進勞動力有序流動。

　　（作者單位：兗礦集團科澳公司電解鋁廠）