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本報訊（記者鄒明強 通訊員羅莉）日前，湖北荊州市總工會黨組書記、常務副主席王聖發來到荊州華意壓縮和巨鯨傳動公司，與職工面對面交心談心，了解職工生産生活情況。與此同時，荊州市、縣兩級工會組織和工會幹部下千家企業、訪萬名職工、交千名工友、辦千件實事、解千件難事活動，在當地全面開展。
這項活動提出，市、縣總工會機關幹部和市直産業工會幹部，每月要深入2至4家企事業單位調研。每名工會幹部，年內至少召開或者參加5次職工座談會，同職工座談和個別訪談的人數不少於80人，至少撰寫一篇專題調研報告。每名工會幹部要定點聯絡1家企事業單位，與1至2名特困職工結為幫扶對子，與10名以上一線職工結為經常聯絡對象。每年深入困難職工家庭幫扶不少於4次。為幫扶的困難職工至少辦一件看得見、摸得著、見實效的實事。
活動還要求工會幹部要為聯絡的企業工會爭取更多的資源和手段，直接指導其開展工會組建、集體合同、工資協商、工會經費收繳、勞動安全衛生、廠務公開和民主管理、勞動爭議調解等工作，推動企業工會工作發展。日前，市總12名機關幹部深入聯絡點就如何開展新時期工會工作進行了直接指導，幫助企業工會建立規範制度、完善機制，推動工會工作創新發展。
此外，荊州市總還印發了《下基層聯絡手冊》，要求工會幹部認真填寫下基層的時間、單位、解決的主要問題、取得的實效，並要求有基層工會主席的簽名認可。
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